2015-09-28 11:45 autor: patrycja1234
2 012 odsłon
Witam,
obecnie jestem na wychowawczym i w drugiej ciąży. Niedawno na 30 dni zgodnie terminem złożyłam pismo o powrót do pracy w dniu 02.10.2015 roku. Do dnia dzisiejszego nie otrzymałam żadnej odpowiedzi, a z tym dniem miałam pójść na urlop wypoczynkowy, który mi się należy - zaległy jeszcze z tamtego roku.
Co teraz robić? Przejść tak jak mowiłam pracodawcy na urlop wypoczynkowy, czy wręczyć L4? Czy przechodząc na urlop wypoczynkowy dostanę normalna wypłatę?
Proszę o szybką odpowiedź.
2015-09-28 22:50 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2015-02-20 01:24 przez Pracownik 1
Witam! W kwietniu 2014 roku wróciłam po rocznym macierzyńskim do pracy. Niestety nie udało się pogodzić obowiązków domowych z dość wymagającą pracą, często po godzinach (8-16). Postanowiłam wrócić do domu i od listopada 2014 do stycznia 2015 wykorzystałam zaległy urlop wypoczynkowy - ponad 50 dni.W ...
Dodano 2015-02-04 10:08 przez emi26
Witam,nie mogę doszukać się odpowiedzi na wszystkie swoje pytania, więc postanowiłam zapytać. Przebywałam do listopada 2014 roku na urlopie macierzyńskim na pierwsze dziecko, potem złożyłam wnioski o zaległe i bieżące urlopy wypoczynkowe oraz wniosek o urlop wychowawczy, który powinnam rozpocząć 5.0...
Dodano 2015-08-15 13:04 przez Izabela151
Chciałabym się dowiedzieć co by było w następującej sytuacji: otóż aktualnie przebywam na urlopie macierzyńskim. Po po jego skończeniu planuję iść na wypoczynkowy, a potem na 7-miesięczny wychowawczy.Czy jeżeli w czasie urlopu wychowawczego zajdę w ciążę, to muszę go przerwać, wrócić na dzień do pra...
Dodano 2022-04-13 20:27 przez Paula95
Czy jeśli obecnie jestem na urlopie wychowawczym, a okazało się że jestem w drugiej ciąży, mogę przerwać ten urlop i na zaległym urlopie wypoczynkowym iść na zwolnienie? Czy wtedy zwolnienie będzie płatne?
Dodano 2021-01-15 21:52 przez Syl-ho
Jestem nauczycielem mianowanym. Od marca do października 2019 roku byłam na zwolnieniu lekarskim z kodem B. Od października 2019 do października 2020 na urlopie macierzyńskim i rodzicielskim. Od razu po urlopach wykorzystałam zaległy urlop wypoczynkowy. Będzie on trwał do 25 stycznia 2021 roku. Pod ...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy
Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy realizowane jest w ramach uprawnień kierowniczych pracodawcy. W konsekwencji pracodawca ma prawo wtórnie zobowiązać pracownika do świadczenia pracy (zgoda zatrudnionego nie jest wymagana) ...
Prawo pracy na wakacje, czyli o urlopach wypoczynkowych i nie tylko
Przepisy o urlopach wypoczynkowych zawierają kilka uprawnień, o których najczęściej przypominamy sobie dopiero w okresie wakacyjnym. Pierwszym z nich jest prawo pracownika do co najmniej jednej części wypoczynku trwającej nie mniej niż 14 ...
Jak obliczyć wymiar urlopu wypoczynkowego?
Tegoroczny sezon urlopowy można uznać za otwarty. To zatem dobra okazja, aby przypomnieć, jakie są podstawowe zasady wymiaru i udzielania urlopu wypoczynkowego.
Urlopy 2021 - jakie nowe prawa pracodawcy, a jakie pracownika?
Wielu Polaków planuje już wakacyjny wypoczynek. Eksperci z firmy inFakt przypominają, jakie zmiany w przepisach urlopowych zaszły w wyniku wprowadzenia stanu epidemii, kiedy pracodawca może nie zgodzić się na urlop lub odwołać z niego ...
2023-10-30 11:16
2023-01-17 17:51