Przerwanie urlopu wychowawczego a ciąża

• EKSPERT

  2015-09-19 17:40 autor odpowiedzi: Renata Naworol CS i-BHP

  Pismo do pracodawcy o przerwaniu urlopu i powrocie do pracy. Pracodawca nie może odmówić.

  Renata Naworol rozwiązuje problemy pracodawców, doradztwo i szkolenia BHP outsourcing kadrowo - płacowy legalizacja pracy cudzoziemców i-bhp.com.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2015-09-19 19:59 autor odpowiedzi: Renata Naworol CS i-BHP

  Wniosek o przerwanie urlopu wychowawczego należy złożyć min. na 30 dni przed planowanym powrotem do pracy.

  

  Agnespol82 skomentował/a odpowiedź 2015-09-20 20:47

  Dziękuję za informacje.

  

  Agnespol82 skomentował/a odpowiedź 2015-09-20 20:52

  Rozumiem, że jak złoże wniosek o przywrócenie do pracyto po 30 dniach 1 dnia nie musze się pojawiać w pracy tylko dać L4? Czy rezygnując z dalszego wychowawczego musze podać powód pracodawcy czy wystarczy tylko pismo bez uzasadnienia?

  Renata Naworol rozwiązuje problemy pracodawców, doradztwo i szkolenia BHP outsourcing kadrowo - płacowy legalizacja pracy cudzoziemców i-bhp.com.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2015-09-20 22:00 autor odpowiedzi: konto usunięte

  Wystarczy pismo bez uzasadnienia. Już w 1 dniu można dostarczyć do pracy L-4

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2015-12-14 13:58 autor odpowiedzi: katoliba19881988

  Wracam do pracy w styczniu, po przerwanym wychowawczym bez zgody pracodawcy zavhowujac termin30dni. Kierowniczka powiedziala ze musze miec szkolenie bhp i bez tego noe moze przywrocic mnie do pracy w dniu w ktorm wskazalam bo szkolenia sa organizowane pozniej i ewentualnie jak zrobie to mnie przywroci! Jak to sie ma do mojego terminu powrot? Czy bede mogla pracowac bez szkolenia bhp? Cz musze czekac do terminu szkolenia ktore jest zaplanowane pozniej w firmie?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2017-07-17 15:04 przez martok8k

  Przerwanie wychowawczego na rzecz zwolnienia lekarskiego

  Witam,obecnie jest na urlopie wychowawczym, dowiedziałam się że jestem w ciąży i chciałabym przerwać urlop żeby móc pójść na zwolnienie lekarskim. Wiem, że mam takie prawo, ALE czy jeżeli pójdę do kierownika placówki (chcąc być fair) z prośbą o skrócenie urlopu wychowawczego za porozumieniem stron (...

  5 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-11-15 10:26 przez Karm

  Przerwanie urlopu wychowawczego. Jak złożyć zwolnienie lekarskie?

  Witam,jestem na urlopie wychowawczym od 31 października 2016. Zaszłam drugi raz w ciążę, jestem na samym początku. Ale z nowym rokiem chciałabym wrócić do pracy i złożyć zwolnienie lekarskie.Wiem, że muszę złożyć wniosek z 30-dniowym wyprzedzeniem, ale teraz moje pytanie: czy teraz pierwszego dnia, ...

  4 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-11-23 16:04 przez Orzesznica

  Zwolnienie lekarskie w trakcie urlopu wychowawczego

  W 2013 urodziłam dziecko, byłam na urlopie macierzyńskim rocznym, teraz jestem na urlopie wychowawczym do 2017 r. Jestem w 2 miesiącu ciąży. Jeśli złożę L4 w pracy, to będzie to będzie ono płatne? Czy wystarczy, że wyślę zwolnienie pocztą, czy muszę składać wcześniej jakiś wniosek o przerwanie urlop...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-08-19 21:58 przez konto usunięte

  W ciąży na urlopie wychowawczym a płatne L4

  Witam.
  Mam umowę na czas nieokreślony (3/4 etatu). Od 31.07.2014 roku do 31.07.2015 roku jestem na urlopie wychowawczym. Dziś (19.08.2014) jestem w 5 tygodniu ciąży.
  Nie chciałabym wracać do pracy (praca ciężka - dźwiganie). Czy jest możliwość, bym mogła przejść na płatne L4? Jeśli tak, to co musiał...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-08-19 20:18 przez justynka264

  Powrót z urlopu wychowawczego a kolejna ciąża

  Witam, od czerwca 2013 przebywam na urlopie wychowawczym. Okazało się, że jestem w ciąży, więc złożyłam do pracodawcy prośbę o powrót do pracy od 1 września 2014 r.
  Czy mogę dać zwolnienie od razu po przyjściu do pracy, czyli od 1 września, czy muszę być w pracy chociaż jeden dzień i zwolnienie dać ...

  4 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.