2012-10-22 16:12 autor: ewa1962
3 954 odsłon
Firma wysłała mnie na dwudniowe szkolenie poza miejsce zamieszkania. Na szkolenie pojechałam własnym samochodem. Nocleg oraz wyżywienie sfinansowała firma. W firmie jestem zatrudniona na umowę zlecenie. Jak powinnam rozliczyć się z firmą (kilometrówka, może coś jeszcze?) oraz z Urzędem Skarbowym. Proszę o informację i z góry dziękuję.
Dodano 2013-07-21 16:48 przez Kit30
Zostałem wysłany na 3-miesięczne szkolenie za granicę na podstawie umowy zlecenie, które ma mnie przygotować do późniejszej pracy - zaznaczam, że jest to pierwsza umowa jaką zawarłem z pracodawcą - po okresie szkolenia będzie obowiązywać umowa o pracę na okres próbny.
Czy przysługują mi podczas umow...
Dodano 2013-02-13 20:31 przez dino68
Pracodawca wysłał mnie w delegację zagraniczną (Holandia) samochodem prywatnym. Jazda odbywała się w niedzielę (dzień u mnie wolny od pracy) chcę zaznaczyć, że samochodem jechałem sam (bez innych pracowników mojej firmy). Podróż Trwała 14 godz. Jest to wszystko udokumentowane w formularzu wyjazdu sł...
Dodano 2012-12-07 22:17 przez Minikado
Dzień dobry, Mam pytanie dot. zadaniowego czasu pracy w delegacji. Pracuję jako przedstawiciel w wydawnictwie, mam zadaniowy czas pracy. W tym miesiącu firma zorganizowała 2 dniowe obowiązkowe szkolenie w Toruniu. Moja szefowa poinformowała mnie, że ze względu na odległość od mojego miejsca zamieszk...
Dodano 2014-01-23 20:47 przez konto usunięte
Czas pracy pracownika z orzeczonym umiarkowanym stopniem niepełnosprawności to 7 godz. i nie może on pracować w nadgodzinach. Czy takie same zasady obowiązują w czasie delegowania takiego pracownika np. na szkolenie? Jeśli tak to proszę o podanie podstawy prawnej.
Dodano 2014-01-21 22:26 przez Krysia
Pracownik jedzie w delegację samochodem prywatnym. Do delegacji dołącza bilety parkingowe i za przejazd autostradą. Za przejechane kilometry należy mu się kilometrówka np. 100 km* 0,8358 oraz zwrot kosztów parkingu i przejazdu autostradą. Jeśli chodzi o pracodawcę (spółka handlowa) kosztem podatkowy...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Przełomowy wyrok NSA: zakwaterowanie i transport w czasie oddelegowania pracownika nie podlegają opodatkowaniu
Popularną formą wykonywania obowiązków służbowych stosowaną przez pracodawców jest delegowanie i oddelegowywanie pracowników do pracy poza siedzibą firmy. Naczelny Sąd Administracyjny wydał wyrok, w którym zmienia swoje stanowisko z ...
Delegacje krajowe i zagraniczne: nowe stawki diety przy podróżach służbowych od 29.11.2022 i 01.01.2023
29 listopada 2022 roku wzrośnie wysokość diet, które przysługują pracownikom w przypadku służbowych podróży zagranicznych. Z kolei od 1 stycznia 2023 roku zmienią się stawki dotyczące wyjazdów krajowych. Nowe kwoty diet będą ...
3 kluczowe kwestie przy wyborze freelancera
Outsourcing, czyli delegowanie zadań podwykonawcom, to już w tych czasach standardowa, biznesowa praktyka. Taki rodzaj współpracy to szansa dla przedsiębiorców na współpracę z najlepszymi specjalistami przy jednoczesnej redukcji kosztów. A ...
5 pytań, jakie warto zadać przed rozpoczęciem współpracy z freelancerem
Firmy coraz częściej korzystają z usług freelancerów. Eksperci z Useme podpowiadają, jakie pytania warto zadać przed nawiązaniem współpracy z freelancerami, aby uniknąć nieporozumień.
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
