 |
Dodano: 2013-02-25 11:37 Autor: konto usunięte Kategoria: Prawo pracy
Ustalenie stosunku pracy
Witam,
Od 28 stycznia 2013 roku do 19 lutego włącznie pracowałam w s.c.: na początku była mowa o umowie, którą miałyśmy podpisać - niestety tylko mowa. Po przyjściu 20 stycznia do pracy usłyszałam, że z końcem miesiąca się żegnamy, więc postanowiłam że nie będę dłużej już tam pracować i wyszłam pozostawiając mój nr konta, na który mają zostać mi przelane pieniążki za ten okres pracy.
Usłyszałam wtedy, że obowiązuje nas umowa, więc krótko skwitowałam, że nigdy nie została mi ona dana do podpisu i wyszłam. Co powinnam w takiej sytuacji zrobić? Posiadam jeszcze klucze od siedziby firmy, jak dzwoniłam żeby uzgodnić w jaki sposób mam je zwrócić właścicielka nie odebrała ode mnie telefonu ani nie oddzwoniła.
Teraz z kolei mam telefon w sprawie kluczy od nowo zatrudnionej tam dziewczyny, której wyjaśniłam, że klucze oddam tylko i wyłącznie do rąk własnych właścicielowi a nie przez pośredników.
Martwi mnie odzyskanie mojego wynagrodzenia i uzyskanie umowy.
Pozdrawiam
UDZIELONE ODPOWIEDZI
-
2013-02-26 10:01
konto usunięte
Szanowa Pani,
proszę wysłac do pracodawcy wezwanie do zapłaty wynagrodzenia z wyzanczeniem konkretnego terminu zapłaty pod rygorem skierowania sprawy na drogę postępownia sądowego.
Po tym okresie może Pani złożyć pozew o zapłatę do sądu pracy o zapłatę wynagrodzenia, nie ma potrzeby ustalania stosunku pracy. Sąd uczyni to w sprawie o wynagrodzenie.
z wyrazami szacunku,
Kancelaria Adwokatów i Radców Prawnych Wylag Spółka Partnerska
Kancelaria Adwokatów i Radców Prawnych Wyląg Spółka Partnerska
ul. Opolska 10/1
42-600 Tarnowskie Góry
Oddział Siemianowice Śląskie
-
2013-02-26 10:06
konto usunięte
Dziękują za odpowiedź:)
-
2013-02-26 10:28
mia70
Witam,
proszę oddać jak najszybciej klucze, najlepie udac się do firmy i w obecnosci świadka oddać klucz właścicielce, pozdrawiam
2013-02-26 10:01 konto usunięte
Szanowa Pani,
proszę wysłac do pracodawcy wezwanie do zapłaty wynagrodzenia z wyzanczeniem konkretnego terminu zapłaty pod rygorem skierowania sprawy na drogę postępownia sądowego.
Po tym okresie może Pani złożyć pozew o zapłatę do sądu pracy o zapłatę wynagrodzenia, nie ma potrzeby ustalania stosunku pracy. Sąd uczyni to w sprawie o wynagrodzenie.
z wyrazami szacunku,
Kancelaria Adwokatów i Radców Prawnych Wylag Spółka Partnerska
Kancelaria Adwokatów i Radców Prawnych Wyląg Spółka Partnerska ul. Opolska 10/1 42-600 Tarnowskie Góry Oddział Siemianowice Śląskie
2013-02-26 10:06 konto usunięte
2013-02-26 10:28 mia70
Witam,
proszę oddać jak najszybciej klucze, najlepie udac się do firmy i w obecnosci świadka oddać klucz właścicielce, pozdrawiam
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.