ODPOWIEDZI Z KATEGORII: UMOWY [ pokaż wszystkie ]
Pytanie zadane: 2014-08-20 23:31 przez sylwiaa_sz-88
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
NIe może tak zrobić, bo pismo do ZUS iczego nie załatwia. Ma Pani aneks doumowy i on jest obowiązujący. Na zwolnieniu lekarskim nie mże Pani nic zmienić. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-11-24 20:03 przez karla1988
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Nie. Ma obowiązek przedłuzyc umowę do porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-11-20 23:41 przez hania8891
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jest tu poruszonych wiele kwesti i nie do końca jest tak, jak Pani myśli. Umowa ulegnie rozwiązaniu z data na niej wskazaną. Jeżeli pracodawca będzie chiał podpisac nową umowę, to będzie ona na czas nieokreślony. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-11-23 18:48 przez aaaaxaaaa
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Nie ma takiego obowiązku. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2013-11-28 17:10 przez blondi
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Pracodwca nie ma takiego obowiązku. Jezeli umow kończy się po porodzie, to ulega ona rozwiazaniu z data na niej wskazaną. Do końca okresy zasiłkowego może Pani pobierać zasiłek macierynski. Urlop macierzynski będzie trwał tylko do czasu zakończenia umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-11-22 19:33 przez leonora123
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Pracodawca nie może Panią zwolnić a na L-4 można iść w kazdej chwili. Okres karencji wypłaty zasiłku wynosi 30 dni. Umowa będzie przedłużona do porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-11-21 19:39 przez julka167
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jeżeli będzie miała Pani zaświadczenie, że jest co najmniej w 12 tygodniu ciązy to umowa powinna byc przedłuzona do porodu. Lekarz wystawi Pani zaświadczenie bez problemu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2014-08-20 23:31 przez sylwiaa_sz-88
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
NA zwolnienie powinna Pani iść od stycznia, kiedy zmienią się warunki pracy i płacy ( jeżeli na lepsze:) [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-11-16 19:10 przez desdemona27
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Prawo do L-4 Pani ma, a urlop jest naliczany proporcjonalnie do czasu zatrudnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-11-17 08:55 przez błękitka
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Okres wypowiedzenia to 3 miesiace. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
125 punktów
25 punktów
125 punktów
25 punktów
25 punktów