eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Robert_Majkowski
Zielona_Linia
Katarzyna - Specjalista ds. kadr i płac
Jak zostać ekspertem?
kategoria: Prawo pracy
2010-02-26 22:05 mia70
Urlop uzupełniający - od kiedy przysługuje?
Pracownik skończył studia inżynierskie 26.06.2008 r. Został zatrudniony w naszej firmie 01.08.2008 r. - jest to jego pierwsza praca. Proszę o wyjaśnienie czy prawo do urlopu w wymiarze 26 dni pracownik nabędzie 01.08.2010 r. (taka jest moja interpretacja)...
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2010-02-26 08:42 mia70
Witam, ale nie wiem i nie mogę Pani nic odpowiedzieć, jak się dowiem to dam znać, pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]
2010-02-26 08:39 mia70
Witam, moim zdaniem nie może Pani żądać od pracodawcy zwrotu części pensji za urlop bezpłatny o który Pani prosiła; teraz po odkryciu pomyłki dostanie Pani w tym roku więcej 6 dni urlopu, ale też za zeszły rok się Pani nalezy zwrot niewykorzystanego a już przysługującego urlopu; zastanawia mnie inny... [ pokaż całą odpowiedź ]
2010-02-26 08:27 mia70
Ja kolega znajdzie odpowiedź na innym portalu to bardzo prosze o podzielenie się to wiedzą:) [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2010-02-26 08:24 mia70
a tak zupełnie kodeksowo to może Pan wystąpić do pracodawcy z pismem o udzielenie dni wolnych na poszukiwanie pracy, po co ma Pan darować te dni, chyba, że jest Pan zwolniony ze świadczenia pracy to nie ma sensu, ale jeśli ma Pan wykorzystać urlop podczas wypowiedzenia to proszę sobie wykorzystać te... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2010-02-26 08:19 mia70
Witam serdecznie,
Jeśli chodzi o kodeks pracy no to nie mam sie do czego przyczepić , no bo umowa na czas określony czyli nie ma obowiazku uzasadnienia wypowiedzenia, jeśli pracodawca uzasadnił no to niby na jego korzyść.
Jeśli chodzi o prawdę tego uzasadnienie to oczywiscie można by dywagować...
[ pokaż całą odpowiedź ]
2010-02-25 12:07 mia70
Prawo do odprawy a art. 23/1/ § 4 K.p. [ pokaż całą odpowiedź ]
2010-02-25 09:28 mia70
Witam, zwolnienie ze świadczenia pracy w okresie wypowiedzenia nie ma nic wspólnego z odprawą. Odprawa to obowiązek Pracodawcy, a zwolnienie ze świadczenia pracy to dobra wola czy gest ze strony pracodawcy, pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]
2010-02-25 09:19 mia70
Witam , ale dlaczego Pani chce skrócić okres wypowiedzenia skoro jest Pani zwolniona ze świadczenia pracy? Może Pani rozpoczać pracę w nowej firmie bedąc na wypowiedzeniu w starej firmie, pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]
2010-02-25 09:16 mia70
Cytuję, co napisał/a Spec072:confused:
No cóż, prawdę mówiąc myślałem, że to jest dość oczywiste. Jeżeli jednak musiałbym to jakoś udowodnić, to nie bardzo wiem jak się do tego zabrać. Udało mi się znaleźć wyrok SN, że jeżeli obowiązki nowo zatrudnionej osoby są takie jak były na stanowisku likwid...
[ pokaż całą odpowiedź ]
125 punktów
25 punktów
aktywność: 5
aktywność: 1.5
aktywność: 1
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5