2013-11-19 21:50 Joana 3
1. czy powinnam wystosować pismo do pracodawcy z podaniem argumentów dla których nie podpisałam "porozumienia zmieniającego warunki pracy" i 2. czy mam jakiekolwiek szanse w sądzie? 3. w razie przegranej jakie ponoszę koszty sądowe? i czy mogę jakby prosić o anulowanie pisma iż nie zgadzam się na z... [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-19 19:50 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Sytuacja nie jest jednooznaczna. Oczywiście , jest Pani chroniona przez 12 miesiąęcy, ale jeżeli pracodawca udowodni, że nie ma m dotychczasowego miejsca pracy , w którym Pani pracowała i obecnie musi Pani dojechać, to zgodnie z przepisami nikt nie nakaże mu to miejsce specjalnie dla Pani stworzyć.... [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-19 15:52 Joana 3
Bardzo proszęo odpowiedz!!!!!!!!
Sytuacja wyglądanastępująco;
Do czerwcatego roku mamprawo do urlopu wychowawczego,jednakże 10.października napisałam pismo że chcę wrócić do pracy. 8. 11 otrzymałam pismo że dnia 12.11 mam się wstawić w zakładzie. tego też dnia napisałam pismo i wysłałam zaraz fax że...
[ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-19 09:19 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli przyniesie Pani zwolnienie, to szef już będzie wiedział:) [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-19 09:16 kpp
czyli najlepiej poinformować z dniem dostarczenia zwolnienia??? [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-19 09:06 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Pracodawca rzadko kiedy cieszy się z takiej informacji. Sama musi Pani podjąć decyzję, ale ja osobiście nic bym nie mówił. [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-19 08:55 kpp
No właśnie teraz nie wiem, bo podczas mojej nieobecności zmienił się prezes i nie wiem czy taka informacja go ucieszy czy rozzłości. [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-19 08:52 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wszystko zależy od tego jakiego ma Pani pracodawcę. Może Pani powiedzieć wszystko bądź nic. [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-19 08:28 kpp
A jeżeli powiem to czy tylko o ciąży czy też o prawdopodobnym zwolnieniu? [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-19 08:09 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Może Pani, ale nie ma takiego obowiązku. [ pokaż całą odpowiedź ]
1500 odpowiedzi
246 odpowiedzi
191 odpowiedzi
2024-01-03 15:59
2023-10-21 15:47