eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPorady › Prawo


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 767 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • maluk

    Dodano 2015-04-03 10:58 przez maluk

    Zmiana godzin pracy

    Witam,
    przystępując do pracy miałem ustalone indywidualne godziny pracy, ze względu na dzieci w przedszkolu, podpisane i zatwierdzone przez managera. Za 2 tygodnie w firmie zostanie elektroniczny system rejestrowania czasu pracy i godziny zostaną zmienione.
    Złożyłem ponowny wniosek o zmianę czasu p...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • karunia11

    Dodano 2015-03-04 13:15 przez karunia11

    W trakcie wychowawczego druga ciąża a zwolnienie z pracy

    Witam,jestem w trakcie urlopu wychowawczego do maja 2016, teraz zaszłam w drugą ciąże i planuję wypowiedzieć urlop wychowawczy i nie wracając do pracy przejść na płatne L4. Z tego co czytałam nie wiąże się to z żadnymi konsekwencjami ze stronu ZUS-u oraz nie muszę wracać na ani jeden dzień do pracy....

    kategoria: Prawo pracy

  • zuza2406zuza6

    Dodano 2015-02-09 10:02 przez zuza2406zuza6

    Urlop wypoczynkowy na wypowiedzeniu złożonym przez pracownika

    Firma dla której pracuję podjęła decyzję o zmianie warunków zatrudnienia tzn. przenosi nas do innej agencji pracy w związku z czym podpisano z nami umowy przedwstępne zapewniające nam ciągłość pracy, jednak z adnotacją, że do którego tam musimy samodzielnie złożyć wypowiedzenie. Niefortunnie przejśc...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • marlexxxxxx

    Dodano 2015-01-13 15:40 przez marlexxxxxx

    Listy obecności w pracy

    Witam,pracowałam 10 miesięcy na umowę o pracę pełen etat i przez te 10 miesięcy ani razu nie podpisałam listy obecności czasu pracy. Wszyscy pracownicy mówią, że co miesiąc ją podpisywali, a ja nie. Podpisywali też wnioski urlopowe, co prawda inblanco. Pracodawca sam je uzupełnił w daty, ja tego też...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • jacko25

    Dodano 2015-01-10 16:25 przez jacko25

    Urlop wychowawczy i zwolnienie z pracy

    W marcu kończy mi się urlop wychowawczy, pracodawca już mnie nie zatrudni. W jaki sposób mam rozwiązać umowę żebym dostała zasiłek dla bezrobotnych?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    8 odpowiedzi

  • emciak

    Dodano 2014-12-30 20:03 przez emciak

    Nagana w dniu wolnym od pracy

    Witam, jestem managerem i w ciągu ostatnich dwóch miesięcy zostałam ukarana naganą. Sęk w tym, że nie jestem pewna czy wszystkie procedury zostały zachowane. Przede wszystkim w obu przypadkach zostałam postawiona przed faktem dokonanym (bez jakiejś rozmowy), dostałam druk firmowy od mojego przełożon...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    4 odpowiedzi

  • kropka..

    Dodano 2014-12-17 17:15 przez kropka..

    Zwolnienie w ciąży na podstawie wcześniejszej nagany

    Witam,miesiąc temu, dokładnie 18.11 dostałam od pracodawcy naganę za palenie tytoniu w miejscu niedozwolonym. Umowę mam podpisaną na czas określony do kwietnia 2015. Od 4 tygodni jestem w ciąży, w najbliższym czasie planuję iść na L4, ponieważ praca, którą wykonuję może zaszkodzić dziecku. Moje pyta...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • wojtek5

    Dodano 2014-11-26 20:11 przez wojtek5

    Czy pracodawca zwróci mi za nadgodziny?

    Czy mogę domagać się od pracodawcy za nadgodziny, które nie były ujęte w liście płac? Od maja do września pracowałem po 14 godzin codziennie włączając soboty i niedziele. Wynagrodzenie pobierałem, jak za osiem godzin pracy.

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • tomaszurloptacierzynski

    Dodano 2014-11-26 12:29 przez tomaszurloptacierzynski

    Obniżony etat i okres ochronny

    Szanowni Państwo,moja żona korzysta obecnie z obniżonego wymiaru pracy - etat 7/8 i planuje pozostać na takim obniżonym etacie przez 12 miesięcy.Czy po tym jak żona wróci na pełen etat po 12 miesiącach, ja jako ojciec mogę przejść na 7/8 etatu i przez 12 miesięcy korzystać z ochrony? Dodam, że obojg...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    4 odpowiedzi

  • Maria091

    Dodano 2014-11-25 12:01 przez Maria091

    Jakie należy się świadczenie na L4 w ciąży po wygaśnięciu aneksu do umowy?

    Dzień Dobry!jestem zatrudniona w zakładzie pracy na umowę na czas nieokreślony w wymiarze 0,75 etatu (chociaż godziny mojej pracy zawsze wynosiły 8 godz. - wtedy miałam rozszerzany etat). Od czerwca 2014 do końca grudnia tego roku otrzymałam aneks do umowy - zmieniając wymiar pracy na cały etat.Jest...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    4 odpowiedzi

  • Strony: 1 ... 250 ... 290 ... 299 300 301 ... 310 320 ... ... 350 ... 632


Eksperci kategorii
Prawo

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo