eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczenia › Ciąża a niepełny wymiar etatu


2018-01-12 23:15 autor: Pawian

702 odsłon

Ciąża a niepełny wymiar etatu

Witam,

jestem zatrudniona w firmie na 0,5 etatu, jednakże od maja do końca listopada otrzymywałam comiesięczne aneksy do umowy na zwiększenie etatu do całego.

Dnia 1 grudnia poszłam na chorobowe w związku ze stwierdzeniem przez lekarza ciąży zagrożonej. Oczywiście nie otrzymałam już aneksu do umowy na pełen etat. Po miesiącu otrzymałam zasiłek chorobowy w wysokości 0,5 etatu, bo pracodawca tłumaczy, że wylicza chorobowe na podstawie wymiaru etatu czyli od 0,5 etatu mimo, iż tyle czasu pracowałam na cały.

Teraz moje wynagrodzenie jest poniżej 1000 zł. Czy przysługują mi jakieś świadczenia, czy pracodawca dobrze interpretuje przepis oraz czy mogę jakoś zwiększyć swój dochód?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2018-01-13 07:38 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Zasiłek chorobowy nie zalezy od wymiaru etatu tylko od wysokości wynagrodzenia. Pewnie za poół etatu dostawała Pani kase pod stołem a aneksy to fikcja.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2018-01-13 10:45 autor odpowiedzi: Pawian

    Pracuje w panstwowej firmie i pod stolem nic nie ma.Dzial rozliczen uzasadnia takie postępowanie przepisami Zusu,iz w dniu dostarczenia chorobowego nie bylo aneksu i a automatu wszystko wyliczane jest od wymiaru etatu.W takim razie co mogę zrobić w zaistnialej sytuacji?

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2018-01-13 10:55 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Tak jak napisałem wczesniej, wymiar etatu nie ma znaczenia tylko wynagrodzenie. Liczona jest średnia z 12 miesięcy.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • konto usunięte

    Dodano 2017-09-20 11:09 przez konto usunięte

    Zmiana etatu w ciąży a wypłacane zwolnienie

    Witam,jestem zatrudniona na pół etatu, ale od nowego miesiąca będę miała cały etat, bo okazało się, że jestem w ciąży.Jak będzie wyliczone zwolnienie lekarskie, gdybym chciała iść na nie już od grudnia czyli 3 miesiące po zmianie etatu?

  • wioleta_881

    Dodano 2017-12-26 17:09 przez wioleta_881

    Ile wyniesie wynagrodzenie w ciąży?

    Witam,od stycznia pracowałam na 3/4 etatu za ok. 1548 zł brutto (plus premia ok. 300 zł netto), od listopada awansowałam i pracuję za 2480 zł brutto (plus premia ok. 300 zł netto).Jestem w ciąży, jeżeli chciałabym od marca pójść na zwolnienie lekarskie, to jakie będę otrzymywała wynagrodzenie przez ...

  • konto usunięte

    Dodano 2017-12-05 15:02 przez konto usunięte

    Zasiłek wypłacany w ciąży

    Dzień dobry, mam pytanie,od 5 miesięcy pracowałam na umowie o pracę na czas określony na stanowisku technik farmacji stażysta i wypłatę miałam ok. 1900 złotych na rękę (umowa na 2 lata).Od listopada zmieniłam stanowisko pracy na technik farmacji i od miesiąca mam wyższą wypłat. Cały czas pracuję w t...

  • a_aisak

    Dodano 2017-11-14 22:42 przez a_aisak

    Praca w szpitalu. Ile wyniesie L4 i macierzyński?

    Witam, od 2011 roku pracuję u jednego pracodawcy (szpital powiatowy). Do grudnia 2016 r. byłam zatrudniona na umowie rezydenckiej w pełnym wymiarze czasu pracy. Moje wynagrodzenie netto wynosiło średnio 5,5 tys. zł (pensja podstawowa, dyżury zakładowe w pełni oskładkowane). Od stycznia 2017 r. jeste...

  • Oliwia 281

    Dodano 2017-08-24 08:35 przez Oliwia 281

    Wynagrodzenie na zwolnieniu w ciąży

    Chciałabym uzyskać informacje w jaki sposób będzie liczone moje wynagrodzenia w czasie zwolnienie otóż, od maja 2016 roku zarabiałam 1700 zł netto, otrzymałam podwyżkę w maju 2017 roku, która wynosiła 2300 zł.Pracowałam do końca lipca, ale z 7-dniowym zwolnieniem chorobowym w lipcu. Od sierpnia 2017...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Kobieta w ciąży idzie po kredyt hipoteczny

    Kobieta w ciąży idzie po kredyt hipoteczny

    Narodziny dziecka zwiększają potrzeby mieszkaniowe rodziny. Dlatego wiele młodych matek i kobiet w ciąży ubiega się o kredyt hipoteczny. Krajowe banki traktują takie klientki z pewną dozą ostrożności. Nie oznacza to jednak, że kobiety ...

  • Trzynastka w podstawie wymiaru zasiłku

    Trzynastka w podstawie wymiaru zasiłku

    Przy ustalaniu podstawy wymiaru zasiłków obowiązuje zasada, że jeżeli do czasu ostatecznego sporządzenia listy wypłat zasiłków, składnik wynagrodzenia nie został jeszcze wypłacony, przyjmuje się ten w wysokości wypłaconej za poprzedni ...

  • Dodatek brygadzistowski a podstawa wymiaru zasiłku chorobowego

    Dodatek brygadzistowski a podstawa wymiaru zasiłku chorobowego

    Dodatek brygadzistowski jest składnikiem wynagrodzenia, który przysługuje za czas przepracowany, a to oznacza, że absencja chorobowa ma wpływ na jego wysokość. Zatem, podlega on wliczeniu do podstawy zasiłkowej.

  • Zmiana wynagrodzenia a podstawa zasiłku macierzyńskiego

    Zmiana wynagrodzenia a podstawa zasiłku macierzyńskiego

    Podstawę wymiaru zasiłku macierzyńskiego stanowi przeciętne miesięczne wynagrodzenie wypłacone za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających miesiąc, w którym pracownica rozpoczęła korzystanie z urlopu macierzyńskiego. W sytuacji ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania

Ok, rozumiem Strona wykorzystuje pliki cookies w celu prawidłowego jej działania oraz korzystania z narzędzi analitycznych, reklamowych, marketingowych i społecznościowych. Szczegóły znajdują się w Polityce Prywatności. Dalsze korzystanie ze strony oznacza, że zgadzasz się na ich użycie. Jeśli nie chcesz, aby pliki cookies były zapisywane w pamięci Twojego urządzenia, możesz to zmienić za pomocą ustawień przeglądarki.