eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczenia › Naliczanie chorobowego w ciąży przez ZUS


9 dni temu, 12:18 autor: laskowskap1608

151 odsłon

Naliczanie chorobowego w ciąży przez ZUS

Witam,

pracowałam przez 2 lata na umowę o pracę na czas nieokreślony, jednak po tych 2 latach postanowiłam zmienić pracę i zatrudniłam się w firmie - też na umowę o pracę, ale na czas określony (pierwsza umowa była na 2 tygodnie, następna miała być na miesiąc, kolejna na 3 miesiące, następna na 6 miesięcy i po 6 miesiącach mogłabym przejść do firmy, bo pracowałam z podfirmy).

W pierwszym tygodniu pracy dowiedziałam się, że jestem w ciąży i co gorsza nie mogłam pracować dalej, ponieważ warunki zabraniały pracy kobietom w ciąży i karmiącym. Po przepracowaniu tygodnia musiałam iść na L4, a co za tym idzie firma nie przedłużyła ze mną umowy. Wszystko do tej pory rozumiem.

Nie rozumiem jednak, jak ZUS nalicza mi moje chorobowe. Wspomnę, że pracowałam do 31 sierpnia 2017 r. w poprzedniej firmie, a 4 września 2017 r. zaczęłam już tą nową pracę, więc przerwa wynosiła dzień między pracą. W starej firmie moje zarobki to była najniższa średnia krajowa, a w tej nowej miesięczne wynagrodzenie miałoby być 2300 zł brutto.

Na zwolnienie poszłam już 10 września 2017 r.(za pierwsze 2 tygodnie zapłaciła mi firma, w której byłam zatrudniona). ZUS wypłacił mi pierwsze chorobowe od 18.09- 09.11.2017 r. w wysokości 1478,06 zł i dzisiaj dostałam następne chorobowe od dnia 10-30.11.2017 r. w wysokości 585,42 zł.

Proszę niech mi ktoś wytłumaczy, jak to jest naliczane? Czy nie liczy się fakt, że nie miałam przerwy między jedną. a drugą pracą? Czy jakbym nigdzie nie pracowała i poszła do pracy i po tygodniu by się okazało, że jestem w ciąży to moje wynagrodzenie byłoby takie same, jak te które mam po 2 latach pracy?

Błagam o pomoc!

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 9 dni temu, 18:23 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Zasiłek jest naliczany od nowej umowy i pracy. To co było wczesniej nie jest brane pod uwagę. Przerwa w zatrudnieniu dotyczy okresu wyczekiwania na zasiłek a nie jego naliczania.

    laskowskap1608 skomentował/a odpowiedź 9 dni temu, 19:10

    Czyli rozumiem że zostało mi dobrze wyliczone chorobowe ?

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • elka180494

    Dodano 2017-09-14 12:08 przez elka180494

    Zmiana pracy i umowy ze zlecenia na cały etat a ciąża

    Przez trzy lata pracowałam na umowie zlecenie, z której zrezygnowałam i miesiąc nie pracowałam.Znalazłam pracę na cały etat i od pół roku jestem zatrudniona na tej umowie. Teraz okazało się, że jestem w ciąży. Jak wyliczyć wynagrodzenie jakie będzie mi przysługiwać w czasie zwolnienia lekarskiego?

  • barba_je

    Dodano 2017-08-18 17:15 przez barba_je

    Dwie umowy o pracę na czas nieokreślony

    Witam,od 1.10.2016 roku jestem zatrudniona na pełny etat (na czas określony do 01.01.2019), oraz 01.07.2017 podjęłam drugą pracę na cały etat na czas nieokreślny. Parę dni temu dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Jeśli poszłabym na L4 od 1.11.2017, to jak wyliczany byłby zasiłek chorobowy oraz jak ...

  • ursa

    Dodano 2017-05-10 21:39 przez ursa

    Zasiłek chorobowy w przypadku ciąży a praca u dwóch pracodawców - urlop bezpłatny

    Witam,pracuję u dwóch pracodawców. U pracodawcy A mam umowę na czas nieokreślony i planuję wziąć urlop bezpłatny na rok od 08.08.2017 do 31.07.2018 - dostałam już zgodę pracodawcy na moją pisemną prośbę. U pracodawcy B mam umowę na czas określony i nie biorę żadnego urlopu. Planujemy z mężem dziecko...

  • Limonka

    Dodano 2017-03-03 12:05 przez Limonka

    Dwie umowy o pracę. Zasiłek macierzyński i chorobowy

    Witam,
    pracuję na umowę o pracę od 2011 roku (na czas nieokreślony) w zakładzie zatrudniającym powyżej 20 osób. Od marca 2017 roku dodatkowo podjęłam pracę na podstawie umowy o pracę (na czas określony 4 lata) w zakładzie zatrudniającym poniżej 20 osób.
    Jestem w ciąży i moje pytania, są związane z ...

  • margolcia13

    Dodano 2017-02-27 01:06 przez margolcia13

    Wynagrodzenie, urlop wychowawczy, druga ciąża, a nowa praca

    Witam,obecnie przebywam na urlopie wychowawczym. Najprawdopodobniej zacznę nową pracę w trakcie trwania urlopu wychowaczego albo po jego zakończeniu złożę wypowiedzenie w starej pracy i zacznę nową. Pytanie:- Jeśli bym rezygnowała ze starej pracy (umowa na czas nieokreślony), kiedy muszę złożyć wypo...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.