eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczenia › Umowa na czas określony a zwolnienie lekarskie z tytułu ciąży


2017-07-16 19:51 autor: Angela456

2 160 odsłon

Umowa na czas określony a zwolnienie lekarskie z tytułu ciąży

Witam serdecznie,

na wstępie chcę zaznaczyć, że jestem zatrudniona na umowę na czaś okreslony do września 2018 roku. Dziś dowiedziałam się, że jestem w ciąży. W mojej pracy narażona jestem na szkodliwe czynniki chemiczne oraz kontakt z materiałem biologicznym.

Czy gdybym wzięła zwolnienie lekarskie przed upływem 3 miesiąca ciąży, to pracodawca może rozwiązać moją umowę? Czy będzie przysługiwał mi urlop/zasiłek macierzyński? Czy po prostu muszę zaczekać ze zwolnieniem do 12. tygodnia ciąży?

Z góry dziękuję za odpowiedź.
Pozdrawiam serdecznie

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2017-07-16 21:52 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Na zwolnienie może PAni isć w każdej chwili. Nie wiem od kiedy Pani pracuje, ale okres wyczekiwania na zasiłek to 30 dni. Tyle trzeba przepracować. Szef nie może Pania zwolnić, więc bez obawy. Po porodzie dostanie Pani zasiłek macierzynski a urlopy tylko do czasu trwania zatrudnienia.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 2

    skomentuj | odpowiedz

  • 2017-07-16 21:59 autor odpowiedzi: Angela456

    Dziękuję za szybka odpowiedz. Pracuje już od dawna także z tym nie ma problemu. A niech mi pan jeszcze powie o jakie urlopy chodzi w pańskiej odpowiedzi?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2017-07-16 22:10 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Urlop macierzyński i wychowawczy. Za niewukorzystanu urlop wypoczynkowy po ustaniu zatrudnienia dostanie Pani kasę.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2017-07-16 22:15 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Ale nie mówię chyba nic nowego. Gość od BHP chyba mówił PAni o tym na szkoleniu wstępnym. Chyba, że sie mylę Angelig:)
    Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting zaktualizował/a odpowiedź 2017-07-16 22:17
    Angeliqe-przepraszam za pomyłkę w imieniu:):):)

    Sandra302 skomentował/a odpowiedź 2017-07-17 13:07

    Witam serdecznie, Mam pytanie mam umowę do 15.12.2017, okazało się, że jestem w ciąży, chciałam się zapytać co w tym wypadku mogę zrobić? Wiem, że pracodawca nie może mnie zwolnic do końca ciąży, ale co dalej? Urodzę w marcu 2018, czy przysługuje mi prawo do urlopu macierzyńskiego, płatnego przez rok ? Pozdrawiam,

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2018-05-24 16:03 autor odpowiedzi: Jowita

    Jeżeli umowa zostanie przedłużona do dnia porodu, to przysługuje zasiłek macierzyński w pełnym wymiarze, natomiast urlop macierzyński nie będzie przysługiwał ponieważ nie będzie Pani juz pozostawała w tym okresie w zatrudnieniu a urlop jest uprawnieniem pracowniczym.

    www.e-prawapracownika.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • m-jablonska94

    Dodano 2017-05-26 16:52 przez m-jablonska94

    L4 pod koniec umowy

    Pracuję na umowę na czas określony jej termin kończy się 30.06.2017 jestem w 4. tygodniu ciąży i muszę iść na zwolnienie.Czy po zakończeniu umowy dalej będę mogła dostawać zwolnienie płatne z ZUS i czy będzie mi przysługiwał zasiłek macierzyński?

  • Limonka

    Dodano 2017-03-03 12:05 przez Limonka

    Dwie umowy o pracę. Zasiłek macierzyński i chorobowy

    Witam,
    pracuję na umowę o pracę od 2011 roku (na czas nieokreślony) w zakładzie zatrudniającym powyżej 20 osób. Od marca 2017 roku dodatkowo podjęłam pracę na podstawie umowy o pracę (na czas określony 4 lata) w zakładzie zatrudniającym poniżej 20 osób.
    Jestem w ciąży i moje pytania, są związane z ...

  • ola1508

    Dodano 2016-05-25 20:33 przez ola1508

    Ciąża a kończąca się umowa na czas określony. Czy mam prawo do zwolnienia L4?

    Jestem w 8. tygodniu ciąży i pracuję na umowę o pracę na czas określony od 02.05.2016 do 31.05.2016 i niestety szef nie przedłuży mi umowy.Czy mam prawo do zwolnienia L4 i jeśli tak to mam je dostarczyć do ZUS?

  • Tyśka1704

    Dodano 2020-12-26 09:21 przez Tyśka1704

    L4 , zasiłek macierzyński

    Czy po narodzinach będzie mi się należał zasiłek? Czy pracodawca może mnie zwolnić? Mając umowę do 31.12.2021 r gdybym poszła teraz na zwolnienie w 7 tyg. ciąży.

  • konto usunięte

    Dodano 2017-08-14 10:41 przez konto usunięte

    Wysokość świadczeń podczas L4 i urlopu macierzyńskiego

    Witam, jestem zatrudniona w tej samej firmie na umowę o pracę na czas określony i na umowę zlecenie (wynagrodzenie zależne od liczby przepracowanych godzin). Lekarz chce mnie wysłać na L4 już do końca ciąży. Zastanawia mnie co będzie bazą do obliczenia wysokości świadczenia - tylko wynagrodzenie z u...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Ubezpieczenie zdrowotne a chorobowe - w czym tkwi różnica?

    Ubezpieczenie zdrowotne a chorobowe - w czym tkwi różnica?

    Ubezpieczenie chorobowe i zdrowotne to dwa różne ubezpieczenia - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Czy różnią się i do czego uprawniają nas te dwa rodzaje ubezpieczeń?

  • Kontrola zwolnień: prawa i obowiązki pracowników

    Kontrola zwolnień: prawa i obowiązki pracowników

    Co grozi pracownikowi, który pracuje przebywając na zwolnieniu lekarskim? Takie postępowanie nie jest zgodne z prawem, a ZUS ma prawo sprawdzić, czy rzeczywiście jest on niezdolny do świadczenia pracy. Jak wygląda tryb i zasady ...

  • Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?

    Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?

    Co grozi pracownikowi, który wykorzystuje zwolnienie lekarskie niezgodnie z jego przeznaczeniem? Jeżeli kontrola wykaże, że w czasie L4 remontuje kuchnię lub podziwia greckie krajobrazy, to w takiej sytuacji musi się on liczyć z ...

  • Jesteś na zwolnieniu? Spodziewaj się kontroli ZUS

    Jesteś na zwolnieniu? Spodziewaj się kontroli ZUS

    L4 to nic innego niż rodzaj oświadczenia o czasowej niezdolności do pracy. Dlatego też okres przebywania na zwolnieniu lekarskim powinien służyć rekonwalescencji. Osoba wykorzystująca zwolnienie niezgodnie z jego przeznaczeniem musi liczyć ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania