Witam,
przerwałam urlop wychowawczy z powodu ciąży i zostałam przywrócona do pracy po 30 dniach od złożenia wniosku. Niestety nie przepracowałam żadnego dnia w pracy, dałam od razu L4, a pracodawca normalnie wypłacił mi wynagrodzenie za pierwszy miesiąc. Teraz ma mi płacić ZUS, ale dostałam decyzje odmowną i nie wypłacił mi zasiłku za okres 06.09.2014 do 06.10.2014.
Czy mogę się odwołać od tej decyzji i czy będzie mi wypłacony jakikolwiek zasiłek?
Odmowa przez ZUS wypłaty zasiłku chorobowego
(Nie zasiłku macierzyństwo pomyłka)
2014-10-01 13:01 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
drobinka skomentował/a odpowiedź 2018-06-15 08:51
Witam, przebywając na niepłatnym wychowawczym złożyłam u pracodawcy wniosek o jego skrócenie (mniej niż 30 dni za zgodą pracodawcy). W dniu powrotu do pracy dostarczyłam L4 i po wypłaconym wynagrodzeniu przez pracodawcę, kiedy powinien "przejąć" mnie ZUS nie dostałam prawa do zasiłku. Mam ciągłość zwolnień i juz kolejne L4 za które na pue widzę komunikat - odmowa świadczenia. Nie dostałam jeszcze żadnej decyzji. Co mogę zrobić?
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2015-07-02 12:08 przez patrycja1234
Witam. Mam takie pytanie. Obecnie jestem na urlopie wychowawczym - od dnia 06.05.2015, od razu po urlopie rodzicielskim. Nie wykorzystałam urlopu wypoczynkowego. Teraz jestem w 6 tygodniu ciąży. Co robić, żeby mieć płatne L4 i w pełnym wymiarze płatny zasiłek macierzyński oraz mieć urlop macierzyńsk...
Dodano 2014-06-04 14:56 przez kasia2823
Jestem na urlopie wychowawczym, zaszłam w ciążę i chcę przerwać urlop wychowawczy i po 30 dniach wrócić do pracy i tego samego dnia złożyć zwolnienie L4, gdyż ciążę mam zagrożoną, ale nie otrzymuję żadnych pieniążków - znikąd pomocy (mam ważne badania kontrolne i BHP). Aby nie robili mi problemów z ...
Dodano 2016-06-02 20:04 przez Sylvia
Bezpośrednio po urlopie macierzyńskim poszłam na zaległy urlop wypoczynkowy, a następnie na urlop wychowawczy. Teraz jestem na urlopie wychowawczym i planuję kolejną ciążę.
Jeżeli w trakcie trwania urlopu wychowawczego zajdę w ciążę, to czy po porodzie będzie mi przysługiwał płatny urlop macierzyńsk...
Dodano 2016-04-25 16:50 przez Asica
Mam pytanie.W czerwcu 2014 roku urodziłam córkę, wykorzystałam macierzyński i poszłam na wychowawczy, który kończy mi się w lipcu 2017 roku. Planuję kolejną ciążę, a umowę mam do lipca 2017 roku.Czy jeśli zajdę w ciążę i powiedzmy urodzę w marcu, to czy pracodawca musi mi dać macierzyński czy nie? C...
Dodano 2014-11-27 14:38 przez marcela
Zaszłam w ciążę pod koniec drugiej części urlopu wychowawczego (koniec 2 części 31 grudnia). Przerwałam wychowawczy wraz dniem z 17 grudnia, byłam pewna, że od pierwszego dnia mogę iść na zwolnienie lekarskie. Dowiedziałam się, że pracodawca i ZUS nie musi uwzględnić mojego zwolnienia, a ZUS nie wyp...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Jak odwołać się od decyzji ZUS?
ZUS wydaje decyzje zarówno w sprawach emerytalno-rentowych, jak również w stosunku do świadczeń pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa. Otrzymanie takiej decyzji z reguły jest zakończeniem toczącego się ...
Prawo do zasiłku z ZUS także dla płatników z ratami
Zakład Ubezpieczeń Społecznych informuje, że od 16 grudnia 2022 roku prawo do zasiłku chorobowego, macierzyńskiego, opiekuńczego i świadczenia rehabilitacyjnego przysługuje także płatnikom z odroczonym terminem płatności składek lub ...
Tata na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim i ojcowskim
Ojcowie coraz częściej korzystają z prawa do zasiłku macierzyńskiego. ZUS przypomina, że tatusiowie mogą skorzystać z urlopu macierzyńskiego, urlopu rodzicielskiego oraz urlopu ojcowskiego. Najczęściej korzystają z tego ostatniego.
Przywrócenie do pracy - jakie zmiany?
Nowelizacja kodeksu postępowania cywilnego uchwalona w lipcu 2019 r. wprowadza także ważną zmianę w procesach pracowników z pracodawcami dotyczących bezprawnego zwolnienia. Zmiany wchodzą w życie już w listopadzie 2019 r.
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49