2014-05-16 16:01 autor: wych
5 147 odsłon
Pracownik w trakcie trwania urlopu wychowawczego nabył prawo do jubileuszu, po powrocie do pracy pracownik dostał umowę na pół etatu (przed urlopem wychowawczym cały etat) i połowę zasadniczej tj. proporcjonalnie do etatu.
Mimo nabycia prawa do jubileuszu w trakcie urlopu wychowawczego wypłata nastąpiła dopiero po powrocie do pracy. Czy jubileusz powinien być wypłacony wg stawki z całego etatu czy wg stawki z pół etatu, gdyż w momencie wypłaty taka stawka obowiązywała?
Dodano 2022-01-18 14:07 przez Momin
Dzień dobry, mam takie pytanie: zostałem w kwietniu 2020 r. ukarany karą nagany z wpisem do akt.
W lutym 2021 r. pracodawca wprowadził zmiany w regulaminie pracy i wprowadził do regulaminu zapis: "nagroda jubileuszowa nie przysługuje pracownikowi wobec którego w okresie 2 lat przed nabyciem prawa d...
Dodano 2013-09-24 20:46 przez aniawu77
Mam przepracowany i udokumentowany 27-letni staż pracy, a więc mam prawo do nagrody jubileuszowej (pracuję w żłobku od kilku miesięcy). Niestety moja dyrekcja poinformowała mnie, że nie otrzymam już jubileuszu za 25 lat pracy, bo prawo nie działa wstecz i muszę jeszcze dopracować 3 lata, aby otrzyma...
Dodano 2012-11-28 22:03 przez Mariola
W spółdzielni, w której pracuję, nagroda jubileuszowa należy się po 15 latach pracy ogółem i 3 latach pracy w spółdzielni. Mój staż pracy na 31.12.2012 wynosi 15 lat i 6 miesięcy ogółem, przy czym w spółdzielni 3 lata i 1 miesiąc. Pracodawca odmówił mi wypłaty nagrody jubileuszowej tłumacząc, że kie...
Dodano 2013-11-14 16:00 przez rak55
Czy okres bezskładkowy liczy się do jubileuszówki? Mam 30 lat pracy, w tym 3 lata bezskładkowe.
Dodano 2014-11-28 13:34 przez kwasela
Witam,w grudniu 2014 r. po nabyciu praw emerytalnych przechodzę na emeryturę po ukończeniu 60 lat. Do wypracowanych pełnych 40 lat pracy brakować mi będzie 6 miesięcy, tj. do lipca 2015 r. Czy w tej sytuacji przysługuje mi wypłata jubilatki? Nadmieniam, że jestem pracownicą szpitala ZOZ.
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Nagroda jubileuszowa a staż pracy
Warunki nabywania prawa do nagrody jubileuszowej, w tym ustalania okresów pracy i innych okresów uprawniających do nagrody, wysokość nagrody oraz zasady jej obliczania i wypłacania określają przepisy wewnątrzzakładowe, tj. układy zbiorowe ...
Prawo do nagrody jubileuszowej: jaki staż pracy?
Rozstrzygnięcia dotyczące nabywania prawa do nagrody jubileuszowej należy oprzeć na przepisach obowiązujących u danego pracodawcy (regulamin wynagradzania, układ zbiorowy bądź rozporządzenia). Może się zdarzyć, że pracodawca ...
Trzynastka i nagroda roczna a jubileuszowa
Określając sposób obliczania nagród jubileuszowych, przepisy najczęściej odwołują się do zasad obowiązujących przy ustalaniu ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy lub zarządzenia z 23 grudnia 1989 r., ale zarządzenie to (w ...
Składki ZUS od nagrody jubileuszowej
Od nagrody, która według zasad określających warunki ich przyznawania przysługuje pracownikowi nie częściej niż co 5 lat, nie należy opłacać składek.
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
