eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPracaUrzędy / Sądy › Zasiłek dla bezrobotnych po pracy za granicą


2013-12-13 15:45 autor: kristin

2 018 odsłon

Zasiłek dla bezrobotnych po pracy za granicą

Witam,

pracowałam za granicą, później przebywałam na urlopie wychowawczym, który ukończyłam w sierpniu 2013. Rozwiązałam umowę o pracę z moim zagranicznym pracodawcą za porozumieniem stron. Od września jestem zarejestrowana w urzędzie pracy. Dostałam decyzję przyznającą mi zasiłek dla bezrobotnych, ale od grudnia czyli po 90. dniach.

W okresie przebywania na urlopie wychowawczym większość czasu mieszkałam w Polsce i nadal tu mieszkam, dlatego też decyzja o braku możliwości powrotu do pracy za granicę. Czy w zawiązku z powyższym mogę odwołać się od decyzji i wnosić o przyznanie mi zasiłku od września 2013?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2013-12-13 18:14 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    W sytuacji kiedy umowa ulegnie rozwiązaniu za porozumieniem, okres wyczekiwania na zasiłek wynosi 90 dni. Odwołąć zawsze się można, ale stronie przysługuje prawo złożenia odwołania w terminie 14 dni od daty doręczenia decyzji. Po jego upływie odwołanie pozostawia się bez rozpoznania (jeżeli z ważnych przyczyn nie można było dochować terminu, można wystąpić o jego przywrócenie, wskazując powody opóźnienia).

    Oceń odpowiedź 0 3

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-12-14 20:32 autor odpowiedzi: kristin

    Witam ponownie,

    Czy jako podstawę odwołania moge podac art 75 ustawy o promocji zatrudnienia, mówiący o tym że w przypadku rozwiązania umowy o pracę za porozumieniem okres wyczekiwania wynosi 90 dni, chyba że m.in. rozwiązanie za porozumieniem nastąpiło z powodu zmiany miejsca zamieszkania. Obecnie mieszkam w Polsce, a mój pracodawca jest za granicą.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-12-14 22:23 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Proszę dobrze przeczytać ten nartykuł. Nie ma w nim "chyba". Mówi dokładnie o tym,:

    Art. 75. 1. Prawo do zasiłku nie przysługuje bezrobotnemu, który:

    2) w okresie 6 miesięcy przed zarejestrowaniem w powiatowym urzędzie pracy rozwiązał stosunek pracy lub stosunek służbowy za wypowiedzeniem albo na mocy porozumienia stron, chyba że porozumienie stron nastąpiło z powodu upadłości, likwidacji pracodawcy lub zmniejszenia zatrudnienia z przyczyn dotyczących zakładu pracy albo rozwiązanie stosunku pracy lub stosunku służbowego za wypowiedzeniem lub na mocy porozumienia stron nastąpiło z powodu zmiany miejsca zamieszkania lub pracownik rozwiązał umowę o pracę w trybie art. 55 § 11 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy;

    a dalej:

    2. Bezrobotnemu, o którym mowa w ust. 1, spełniającemu warunki określone w art. 71, zasiłek przysługuje:

    2) po okresie 90 dni od dnia zarejestrowania się w powiatowym urzędzie pracy - w przypadku wymienionym w ust. 1 pkt 2 i 8;


    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • beeeti83

    Dodano 2013-02-14 15:48 przez beeeti83

    Jak rozwiązać umowę, aby zachować prawo do zasiłku?

    Witam,
    Obecnie jestem na urlopie wychowawczym, który kończy się 26 lutego br. Ponieważ jestem matką samotnie wychowującą dziecko w wieku 3,5 roku, prosiłam pracodawcę o umożliwienie mi pracy tylko na pierwszą zmianę.
    Niestety spotkałam się z odmową (dzwoniłam do inspekcji pracy i dostałam informację...

  • justyna4400

    Dodano 2013-01-28 12:32 przez justyna4400

    Wypowiedzenie pracy w czasie trwania urlopu wychowawczego

    Pracuję w firmie od 2009 r z przerwami. Ostatnia umowa została zawarta na czas nieokreślony 31.10.2010 r. W tym czasie zaszłam w ciążę i poszłam na urlop macierzyński, a teraz od grudnia 2012 r. jestem na wychowawczym do września 2013 r.
    Chcę rozwiązać umowę o pracę za porozumieniem stron i iść na b...

  • magbor1678

    Dodano 2013-08-20 11:45 przez magbor1678

    Czy przysługuje mi zasiłek dla bezrobotnych?

    Od 2006 r. byłam zatrudniona w Grudziądzu i tam mieszkałam. Po roku przeprowadziłam się do Torunia i dojeżdżałam do pracy. Później zaszłam w ciążę i tak w 2013 sierpniu skończył mi się wychowawczy. Umowę z pracodawcą rozwiązałam za porozumieniem stron ze względu na zmianę miejsca zamieszkania, a urz...

  • madziara2001-88

    Dodano 2013-12-12 18:02 przez madziara2001-88

    Rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron. Czy należy mi się kuroniówka?

    Pracowałam bez żadnej przerwy u jednego pracodawcy na umowę o pracę 2 lata i 10,5 miesiąca (pierwsze dwie umowy po roku i trzecia na czas nieokreślony). Umowa została zerwana za porozumieniem stron, czy w takiej sytuacji należy mi się kuroniówka?

  • pedagog

    Dodano 2013-10-21 20:36 przez pedagog

    Jak korzystnie rozwiązać umowę po urlopie wychowawczym?

    Witam,
    w związku ze zbliżającym się ku końcowi urlopem wychowawczym, proszę o poradę. Chciałabym aby to pracodawca mnie zwolnił. Wiem, że osoba wracająca z urlopu wychowawczego jest szczególnie chroniona przez polskie prawo, jednak razem z pracodawcą doszliśmy do wniosku, że raczej nie ma dla mnie ...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Refundacja kosztów opieki nad dzieckiem

    Refundacja kosztów opieki nad dzieckiem

    Osobami dotkniętymi bezrobociem są także osoby, które samotnie wychowują dzieci. Niejednokrotnie nie posiadają one środków na utrzymanie siebie i rodziny. Kierowanie osób bezrobotnych samotnie wychowujących dzieci np. na szkolenie czy ...

  • Zasiłek dla osób bezrobotnych w pigułce

    Zasiłek dla osób bezrobotnych w pigułce

    Osoby bezrobotne zarejestrowane w urzędzie pracy mogą nabyć prawo do zasiłku po spełnieniu określonych warunków - informuje Zielona Linia.

  • Ciąża a rejestracja w urzędzie pracy

    Ciąża a rejestracja w urzędzie pracy

    Gdy kobieta dowie się, że zostanie mamą, jest zwykle bardzo szczęśliwa. Dopiero po pewnym czasie, kiedy emocje opadną, zaczyna wszystko na spokojnie analizować. Pojawienie się potomka wiąże się bowiem z dużą odpowiedzialnością. Każdy ...

  • Zasiłek macierzyński po ustaniu zatrudnienia to okres składkowy

    Zasiłek macierzyński po ustaniu zatrudnienia to okres składkowy

    Okres pobierania zasiłku macierzyńskiego (także po ustaniu zatrudnienia) jest okresem składkowym - ponieważ od zasiłku macierzyńskiego naliczane są składki na fundusz emerytalny (i rentowy).

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Urzędy / Sądy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania

MENU
Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.