eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPracaUrlopy pracownicze › Rezygnacja z urlopu wychowawczego a ciąża


2017-04-20 11:17 autor: emilia0233

905 odsłon

Rezygnacja z urlopu wychowawczego a ciąża

Witam,

chcę przerwać urlop wychowawczy i za dwa miesiące wrócić do pracy ale tylko po to żeby zanieść L4 z kodem B... Dowiedziałam się, że pracodawca chce zamknąć firmę, w której jestem zatrudniona, ale ma jeszcze jedną firmę w innej miejscowości, łącznie w obu firmach jest zatrudnione mniej niż 20 osób...

Moje pytanie brzmi czy pracodawca może mnie zwolnić wraz z zamknięciem firmy czy tez musi przenieść do drugiej? Jak to jest? Umowę mam na cały etat na czas nieokreślony.

Pytanie zaktualizowano 2017-04-21 10:01

Prosze o odpowiedz

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2017-04-21 10:05 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Nie może Panią zwolnić.Może Pani iść na zwolnienie lekarskie aż do porodu.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • magdziocha

    Dodano 2017-04-05 11:31 przez magdziocha

    Urlop wychowawczy a kolejna ciąża

    Witam,do końca września jestem na urlopie wychowawczym. Niedawno dowiedziałam się, że  zaszłam w ciążę. Chciałabym zakończyć wychowawczy i pójść na L4. Moje pytanie brzmi, czy w takiej sytuacji jak wyślę wniosek do kadr o wcześniejszym zakończeniu urlopu i będąc w ciąży (pracodawca o tym nie wie), f...

  • agnieszkaj550

    Dodano 2017-01-31 19:12 przez agnieszkaj550

    Czy mogę iść na zwolnienie L4 będąc na urlopie wychowawczym?

    Witam,jestem obecnie na urlopie wychowawczym do 31 grudnia 2018 r. Zaszłam w ciążę i czy mogę przerwać urlop wychowawczy i iść na L4? Dodam, że mój zakład pracy został zlikwidowany, pozostała główna filia w innej miejscowości.Co mam zrobić żeby nie stracić?

  • swietliczanka15

    Dodano 2016-03-22 13:57 przez swietliczanka15

    Ciąża podczas urlopu wychowawczego. Czy mogą mnie zwolnić?

    Witam,
    obecnie przebywam na urlopie wychowawczym do 2017 roku i zaszłam w drugą ciążę. Wiem, że muszę zrezygnować z urlopu i napisać podanie o przyjęcie mnie do pracy, Wtedy czekam 30 dni. Chcę być fair wobec szefa i chciałabym powiedzieć, że wracam do pracy tylko dlatego, że idę na na zwolnienie, b...

  • CAMILLA1983

    Dodano 2016-01-26 13:05 przez CAMILLA1983

    Likwidacja firmy a ciąża

    Witam,obecnie jestem na urlopie wychowawczym. Tydzien temu dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Wczoraj zadzwoniłam do firmy, że chcę przerwać urlop i przejść na zwolnienie. W zamian otrzymałam informacje, że firma ogłosiła upadłość i wszystkim zajmuje się teraz syndyk i pewnie lada dzień dostanę wy...

  • agnieszka107

    Dodano 2015-11-10 07:18 przez agnieszka107

    Wychowawczy, ciąża a likwidacja firmy

    Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym, jestem w ciąży, a firma przewiduje likwidację, proszę o informację co zrobić w takiej sytuacji aby przysługiwały mi wszystkie świadczenia. Jeśli przerwałabym urlop wychowawczy, wróciłabym do pracy, przedstawiłabym zwolnienie lekarskie a pracodawca da mi w t...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Rodzice w pracy. Czy da się pogodzić dziecko z karierą?

    Rodzice w pracy. Czy da się pogodzić dziecko z karierą?

    Rodzice w pracy nie mają lekko. Potwierdzeniem tego może być chociażby najnowsze badanie Hays, z którego wyraźnie wynika, że trudności związane w godzeniem wychowywania dzieci z obowiązkami zawodowymi zgłaszają zarówno kobiety, jak i ...

  • Mama w pracy, czyli szczególne prawa pracownika

    Mama w pracy, czyli szczególne prawa pracownika

    Kobieta pytana podczas rozmowy kwalifikacyjnej o to, czy posiada dzieci lub czy je planuje, ma prawo skłamać. Pracownicy w ciąży nie wolno zatrudniać w porze nocnej, w godzinach nadliczbowych, ani bez jej zgody delegować poza stałe miejsce ...

  • Urlop tacierzyński i ojcowski. Co powinien wiedzieć tata?

    Urlop tacierzyński i ojcowski. Co powinien wiedzieć tata?

    Urlop ojcowski i tacierzyński to uprawnienia, jakie przysługują w związku z rodzicielstwem każdemu polskiemu tacie. Nie należy ich mylić, ponieważ są to rozwiązania zupełnie różne i służące trochę innym celom. Co warto o nich ...

  • Likwidacja i ponowne otwarcie firmy w podatku VAT

    Likwidacja i ponowne otwarcie firmy w podatku VAT

    Podatniczka, która po sezonie likwiduje firmę a następnie po kilku miesiącach na początku kolejnego ją otwiera - jest traktowana jako kontynuująca działalność gospodarczą. Dzięki temu przysługuje jej pełny limit zwolnienia podmiotowego ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Urlopy pracownicze

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania

Ok, rozumiem Strona wykorzystuje pliki cookies w celu prawidłowego jej działania oraz korzystania z narzędzi analitycznych, reklamowych, marketingowych i społecznościowych. Szczegóły znajdują się w Polityce Prywatności. Dalsze korzystanie ze strony oznacza, że zgadzasz się na ich użycie. Jeśli nie chcesz, aby pliki cookies były zapisywane w pamięci Twojego urządzenia, możesz to zmienić za pomocą ustawień przeglądarki.