2016-08-26 13:46 autor: konto usunięte
3 607 odsłon
Witam,
pierwsze dziecko urodziłam 16 lipca 2016 r. i urlop macierzyński mam do 14 lipca 2017 r. Planuje wziąć urlop wychowawczy na 5 miesięcy do końca 2017 r. i międzyczasie zajść w drugą ciążę.
Czy z dniem 1 lub 22 stycznia 2018 r. po upływie wychowawczego mogę wysłać zwolnienie lekarskie z racji drugiej ciąży, czy muszę wrócić na jakiś czas do pracy? I czy jeśli od razu wyślę L4 będzie mi się należały pieniądze z racji zwolnienia lekarskiego? (chorobowe)?
Z góry dziękuję za odpowiedź.
2016-08-26 20:00 autor odpowiedzi: Monika Rucka-Peryt
2016-08-26 20:15 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2016-08-26 21:53 autor odpowiedzi: konto usunięte
2016-08-27 06:53 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2016-08-27 20:49 autor odpowiedzi: konto usunięte
2016-08-28 07:29 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2016-08-28 19:09 autor odpowiedzi: konto usunięte
2016-10-21 16:57 autor odpowiedzi: konto usunięte
2016-10-21 18:00 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2016-10-22 20:23 autor odpowiedzi: konto usunięte
2016-10-22 20:25 autor odpowiedzi: konto usunięte
2016-10-23 08:09 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2017-02-05 21:00 przez oli_1704
Witam,
w listopadzie 2014 roku urodziłam dziecko, następnie byłam na rocznym urlopie macierzyńskim, potem na zaległym urlopie wypoczynkowym i na rocznym urlopie wychowawczym, który był przyznany od 19.02.2016 do 18.02.2017.
Aktualnie jestem w 7. miesiącu drugiej ciąży i po zakończeniu urlopu wychowa...
Dodano 2016-05-18 12:08 przez Any85
Witam,obecnie przebywam na urlopie wychowawczym, który kończy się 24 czerwca. Praca w na pełen etat. Od marca pracuję na umowie o pracę u innego pracodawcy na 1/2 etatu.Jestem w kolejnej ciąży, a mój lekarz sugeruje przejście na zwolnienie lekarskie i tu pojawia się kilka pytań:- jeśli po 24 czerwca...
Dodano 2016-11-02 15:36 przez bobono
Dzień dobry, od 25 listopada do marca będę przebywać na urlopie wychowawczym. W trakcie planuję zajść w kolejną ciążę, a następnie przejść na L4. Moją wątpliwość budzi wysokość świadczenia chorobowego. Czy do średniej z 12 miesięcy będzie wliczany także bezpłatny urlop wychowawczy? Jak mam to rozumi...
Dodano 2016-01-27 13:08 przez anna-1981
Dzień dobry!Po skończonym urlopie macierzyńskim udałam się bezpośrednia na zaległy urlop wypoczynkowy nie przekraczający trzech miesięcy kalendarzowych, kolejno na pięciomiesięczny urlop wychowawczy, który kończy się z dniem 1.02.16. Obecnie jestem w drugiej ciąży, po skończonym urlopie wychowawczym...
Dodano 2016-01-02 12:40 przez maja2015
Witam,obecnie przebywam na urlopie macierzyńskim do 10.02.2016. W kwietniu planuję zajść w ciążę. Po urlopie macierzyńskim chcę przejść na wychowawczy.Kiedy będę mogła przejść na L4 i jaką pensję będę otrzymywać? Z pierwszym dzieckiem na L4 dostawałam ok. 1800 zł, a na macierzyńskim ok. 1400 zł.
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Ciąża na urlopie wychowawczym - jakie uprawnienia?
Pracownica przebywa na urlopie wychowawczym 3. rok i w tym czasie zachodzi ponownie w ciążę. Czy w związku z tym będą liczyły się jej wszystkie uprawnienia, tzn. urlop macierzyński i kolejny urlop wychowawczy? Umowa jest zawarta na czas ...
Wyższy zasiłek macierzyński? Złóż wniosek do 17 maja
Rodzice, którzy na 26 kwietnia br. pobierali zasiłek macierzyński, mają czas tylko do 17 maja na złożenie wniosku o ustalenie wyższej wysokości tego świadczenia. Ci, którzy tego nie zrobią, będą mieć wypłacany zasiłek w ...
Urlop rodzicielski oczami matek Polek i ich partnerów
Od 7 kwietnia br. zaczną swoje obowiązywanie znowelizowane przepisy Kodeksu pracy, na mocy których ojcowie będą mogli skorzystać z wydłużonego, bo trwającego aż 9 tygodni urlopu rodzicielskiego. Serwis Pracuj.pl postanowił przyjrzeć ...
Jakie prawa kobiet w pracy w okresie ciąży i macierzyństwa?
Kobiety w ciąży oraz pracujące mamy należą do szczególnej grupy pracowników. Podlegają ochronie w pracy zawodowej, mają także dodatkowe prawa i przywileje wynikające z Kodeksu pracy. Regulacje te ułatwiają łączenie aktywności na polu ...
2023-10-30 11:16
2023-01-17 17:51