eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUrlopy pracownicze › Praca w szkole a urlop wychowawczy


2015-10-30 09:06 autor: Moniali1

1 406 odsłon

Praca w szkole a urlop wychowawczy

Witam,

jestem obecnie zatrudniona na stałe na cały etat jednak dopiero co skończyłam macierzyński i obecnie do 15 grudnia przebywam na zaległym urlopie wypoczynkowym.
Od 4 listopada chcę podjąć pracę w szkole na 8/18 na czas określony.

Pytanie brzmi, czy mogę pomimo pracy w szkole zejść w głównym miejscu pracy na 1/2 etatu w ramach wychowawczego? Czy jestem pod ochroną w trakcie tego wychowawczego? Czy w momencie zakończenia wychowawczego pracodawca przywróci mnie na starych zasadach na wymiar pełnego etatu?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2015-10-30 19:40 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Nie znam szczegółów, więc odpowiem ogólnie. Może Pani dorobić, ważne jest to, aby sprwawowała Pani osobista opiekę nad dzieckiem, z powodu obniżenia etatu nie jest Pani chroniona bezwzględnie przed zwolnieniem.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-10-31 07:09 autor odpowiedzi: Moniali1

    W godzinach pracy dzieci są posyłane do żłobka a całkowity wymiar godzin zarówno jednej jak i drugiej pracy wyniesie 29godzin tygodniowo. Natomiast  zwolnienie z pracy  mam rozumieć że może być spowodowane likwidajcą firmy bądz moje naganne zachowanie?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-10-31 07:12 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Te przyczyny zwolnienia, które Pani podała dotycza nawet osób, które mają bezwzględną ochronę ( ciąża, macierzyński). Miałem na mysli zastosowanie ustawy o szczególnym sposobie rozwiązywania umów z pracownikami tzw. zwolnienia grupowe.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • alicja32

    Dodano 2019-02-05 11:09 przez alicja32

    Czy staż z PUP wlicza się do lat pracy?

    Witam,jestem cztery lata zatrudniona na czas nieokreślony na cały etat w sklepie. Wcześniej odbywałam 3-miesięczy staż z PUP i byłam potem zatrudniona na czas określony na 6 miesięcy na pół etatu. Następnie odbyłem drugi staż z PUP, który trwał 6 miesięcy i potem byłam zatrudniona na 3 miesiące na p...

  • zuza465

    Dodano 2014-07-09 12:46 przez zuza465

    Umowa na pół etatu, ciąża a jej przedłużenie. Co robić żeby dostać zasiłek?

    Witam,
    jestem w pierwszym mięsiącu ciąży, umowę mam na pół etatu do 15 sierpnia.
    Czy lepiej jest ukryć ciążę (bo wiem, że umowa zostałaby mi przedłużona, jak nie będą wiedzieli, że jestem w tej ciąży), czy mogę iść już na L4? Dokładnie chodzi mi o to, czy na tej umowie będzie należał mi się zasiłek ...

  • konto usunięte

    Dodano 2013-09-28 22:51 przez konto usunięte

    Jak przejść z pełnego etatu na połówkę?

    Pracuję od 9 lat w prywatnej firmie na czas nieokreślony na pełnym etacie. Teraz chciałabym przejść na pół etatu i to jak najszybciej. Jak się za to zabrać? Czy muszę uzasadnić szefowi dlaczego chcę to zrobić? Czy może mnie zwolnić?

  • Anna19852

    Dodano 2015-10-02 09:50 przez Anna19852

    Zmniejszenie wymiaru czasu pracy

    Witam serdecznie,jestem zatrudniowa w dwóch spółkach jednej grupy kapitałowej, każda umowa to pół etatu łącznie dając pełny etat. Niebawem będę chciała wrócić do pracy po wykorzystaniu wszystkich przysługujacych mi urlopów, prócz wychowawczego. W związku z tym rzeczą jasną jest, że będę chciała wnio...

  • kas0809

    Dodano 2015-12-25 19:19 przez kas0809

    Umowa na pół etatu a wypowiedzenie

    Witam,byłam na stażu unijnym, który trwał 6 miesięcy, po czym pracodawca był zmuszony mnie zatrudnić na kolejne 3 miesiące, ale zatrudnił mnie na czas określony od 1.12.2015 do 30.11.2016. Jest to umowa o pracę na pół etatu. W grudniu zaczęłam pracować dnia 22.12.2015 i pracuje do końca roku aby wyr...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Urlopy pracownicze

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania