eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPracaUmowy › umowa zlecenie a ciąża


2011-08-02 13:54 autor: magda15

2 680 odsłon

umowa zlecenie a ciąża

Witam,

 

mam kilka pytań. Pracuję od połowy grudnia 2010 r. do końca grudnia 2011 r. na umowę zlecenie. Mam zamiar zajść w ciążę. Umowa może zostać rozwiązana w każdym momencie jej trwania przez każdą ze stron.

 

Nie studiuję i mam więcej niż 26 lat. Mam wynagrodzenie za godzinę, pracuję ok. 4-5 h dziennie, od 17.00 do 21-22.00, w sezonie może zdarzyć się do 23.00. Mam potrącane składki społeczne i zdrowotną. Czy będąc w ciąży mogę iść na L-4, nie martwiąc się że pracodawca mnie zwolni?

 

Czy w mojej sytuacji pracodawca nie ma żadnych obowiązków i może mi "podziękować za współpracę" i nic mi się od niego nie należy?

 

Proszę o odpowiedź na moje pytania.

 

Pozdrawiam.

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2011-08-02 20:48 autor odpowiedzi: eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

    Przy umowie zleceniu jest wolna amerykanka. Tutaj nie ma przywilejów przewidzianych w kodeksie pracy dla pracowników.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2011-08-04 10:43 autor odpowiedzi: magda15

    Panie Krzysztofie, potwierdził Pan moje przypuszczenia. Dziękuję za odpowiedź.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Dodano 2008-01-17 10:18 przez 22magda22

    Umowa zlecenie a ciąża i L4

    Witam! mam problem.. mianowicie jestem przyjęta na umowę zlecenie od 01.01.08 do 31.03.2008 i jestem w 10 tygodniu ciąży, obecnie jestem na zwolnieniu L4 z tego tez powodu.
    Pracodawca na moje życzenie opłaca mi ZUS, zastanawia mnie jednak czy moje zwolnienie będzie zapłacone czy zostanie potraktowan...

    kategoria: Umowy

  • Dodano 2008-04-16 14:13 przez kamila070907

    wypowiedzenie umowy zlecenia

    Witam, czy ktoś mógł by mi odpowiedzieć na pytanie: czy jak mam umowę zlecenie na czas nieokreślony to obowiązuje mnie okres 2 tyg wypowiedzenia. :confused: na umowie mam taki podpunkt,że tak, ale nie jestem pewna czy to zgadza się z prawdą.

    kategoria: Umowy

  • Dodano 2007-10-29 10:25 przez kerss

    wylacznosci

    Witam. Mam pytanie zwiazane z umowa na zlecenie.
     
    Czy jest to zgodne z prawem zeby pracodawca mial wylacznosc na pracownika? Ja
     
    pracuje na umowe zlecenie,a jak przegladalam kodeks to znalazlam tylko umowe o
     
    prace, wiem ze jest cos takiego jak zakaz konkurencji itp. Ale czy mozna np
     
    'zabronic'...

    kategoria: Umowy

  • Dodano 2009-02-16 15:29 przez magda15

    rozwiązanie umowy zlecenia

    Zaproponowano mi pracę początkowo na umowę zlecenie na 3 miesiące. Pracę tą traktuję tymczasowo i jednocześnie mam zamiar szukać innej pracy.
     
    Słyszałam, że umowy zlecenia nie można rozwiązać tylko należy czekać na upłynięcie okresu na jaki została zawarta.
     
    Proszę o informację czy umowę zlecenie ...

    kategoria: Umowy

  • Dodano 2008-06-23 11:44 przez władysława

    Zmiana warunków umowy w ciąży

    Witam,
     
    dnia 30 maja podpisałam zmianę warunków umowy w pracy (dla mnie niekorzystną) nie wiedząc że jestem w ciąży.
     
    Nowe warunki będą mnie obowiązywały od 1 września. Zaświadczenie lekarskie stwierdzające ciążę dostarczę do pracy w lipcu (dostanę je po badaniu usg).
     
    Czy prawo pracy chroni mnie...

    kategoria: Umowy

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Umowy

Eksperci radzą

Ostatnio zadane pytania

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania

Porady Praca

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.