eGospodarka.pl
bezpłatny program PIT 2019

eGospodarka.plPoradyPracaUmowy › Nieaktualna umowa o dzieło


26 dni temu, 01:49 autor: Kathy82

110 odsłon

Nieaktualna umowa o dzieło

Witam,

podpisałam umowę o dzieło ponad rok temu. Umowa określała, że jest zawarta na 6 miesięcy. Każdego miesiąca zobowiązałam się napisać określoną liczbę artykułów w umówionej stałej kwocie.

Co w takiej sytuacji, gdy ostatnio zorientowałam się, że umowa zakończyła się de facto w czerwcu minionego roku, a nie przedłużałam jej formalnie - ani ja, ani pracodawca.

Umówione dzieło wykonuję i dostarczam co miesiąca, otrzymuję też zapłatę co miesiąca na konto.

Czy taki stan rzeczy może być formalnym problemem?

Wygląda na to, że i ja, i pracodawca to przeoczyliśmy i przypadkiem się zorientowałałam kilka dni temu, że umowa dawno wygasła.

Na razie zamierzam wciąż pracować dla tej osoby. Czy mogą być jakieś konsekwencje?

Z poważaniem

[ porady z tej kategorii ]


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Olunia

    Dodano 2014-10-17 11:52 przez Olunia

    Praca na urlopie wychowawczym. Czy główny pracodawca może wezwać mnie do pracy?

    Witam serdecznie,od 01.07.2014 roku przebywam na urlopie wychowawczym. Miesiąc temu podjęłam pracę na umowę o dzieło u innego pracodawcy nie informując o tym pracodawcy, u którego przebywam na urlopie wychowawczym. Ostatnio dowiedział się, że podjęłam taką pracę i otrzymałam pismo, że muszę się wsta...

  • Toni

    Dodano 2019-10-28 09:56 przez Toni

    Zwolnienie pracownika po wypadku w pracy i rozwiązanie z nim umowy w czasie chorobowego

    Mam pytanie.Czy pracodawca może mnie zwolnić po wypadku na terenie zakładu, w dwa dni, będąc na chorobowym i nie powróceniu do całkowitej sprawności ani zakończeniu leczenia? Pracodawca po prostu chciał się pozbyć problemu.Chodzi o pracodawcę niemieckiego.Proszę o pomoc.

  • tyska87

    Dodano 2019-09-20 14:22 przez tyska87

    Wypowiedzenie na zwolnieniu chorobowym w ciąży

    Witam,mam pytanie. Aktualnie jestem we wczesnej ciąży ok. 5-6 tydz. Niestety mam wskazania medyczne i muszę przebywać na L4. Posiadam umowę na czas określony, która kończy się dnia 31.12.19.Mój pracodawca postanowił zamknąć 1 z 3 oddziałów swojej firmy, ten w którym pracuję. Od współpracowników wiem...

  • WWF

    Dodano 2020-02-25 22:08 przez WWF

    Podwyżka wsteczna wynagrodzenia

    W poprzednim zakładzie pracy pracowałam ponad 3 lata. Był to podmiot leczniczy. Na mocy ustawy zostały wprowadzone podwyżki, jednak ze względu na brak środków były one wprowadzane etapowo. W międzyczasie zrezygnowałam z pracy (pracowałam kilka miesięcy nie otrzymując  podwyżki, która miała być wyrów...

  • Daria9

    Dodano 2019-09-13 23:52 przez Daria9

    Czy w trakcie urlopu wychowawczego mogę przejść na L4?

    Dzień dobry,znajduje się teraz na urlopie wychowawczym i zaszłam w drugą ciążę. Czy mogę przejść na L4? Jeśli wyślę pismo pocztą o rezygnacji z urlopu wychowawczego, to czy firma ma prawo mi odmówić powrotu? Jak zachować się po upływie tych 30 dni, iść do firmy i poinformować ich, że jestem w ciąży?...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.


bezpłatny program PIT 2019

Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Prawa autorskie a praca na etat

    Prawa autorskie a praca na etat

    Zatrudnieni w firmach programiści, architekci czy np. ilustratorzy czasopism opracowują w ramach swych obowiązków pracowniczych autorskie projekty, z których ich przełożony może korzystać. Powstałe utwory chroni prawo autorskie. O ile ...

  • Kontrola e-maili: czy pracodawca musi mieć zgodę?

    Kontrola e-maili: czy pracodawca musi mieć zgodę?

    Pracodawca obowiązany jest szanować godność i inne dobra osobiste pracownika. Zalicza się do nich m.in. korespondencję, czy rozmowy telefoniczne. Niestety około 67% pracodawców w Polsce kontroluje korespondencje elektroniczną swoich ...

  • Umowy zlecenia ozusowane od 2016. Prezydent podpisał ustawę

    Umowy zlecenia ozusowane od 2016. Prezydent podpisał ustawę

    Prezydent Bronisław Komorowski podpisał nowelizację ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych. Nowelizacja rozszerza krag osób objętych obowiązkiem podlegania ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowemu na członków rad nadzorczych oraz osoby ...

  • Stosunek pracy

    Stosunek pracy

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Umowy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania