Pytania dotyczące umowy po porodzie

• EKSPERT

  2018-06-05 14:02 autor odpowiedzi: Zielona_Linia

  Umowa zakończy się z terminem, na który została zawarta. Urlop wychowawczy nie przysługuje. 
  
  Wysokość świadczenia zależy od tego jaki wariant zostanie wybrany.
  
  Pracodawca pownien wyplacić ekwiwalent za niewykorzystany urlop.

  

  anuszzzz skomentował/a odpowiedź 2018-06-05 14:09

  Urlop wychowawczy nie przysługuje? czyli mogę jedynie wykorzystać maksymalnie 52 tygodnie opieki? I w tym momencie jaka będzie wysokość świadczenia?

  

  Zielona_Linia skomentował/a odpowiedź 2018-06-06 13:24

  Urlop wychowawczy przysługuje osobom zatrudnionym. W przypadku wnioskowania w terminie 21 dni po porodzie o udzielenie bezpośrednio po urlopie macierzyńskim urlopu rodzicielskiego, zasiłek przysługuje w wysokości 80 proc. podstawy wymiaru zasiłku.

  Zielona Linia udziela informacji na temat wsparcia oferowanego przez urzędy pracy, a także zagadnień z zakresu Kodeksu pracy. Zapraszamy tel. 19524

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2015-08-11 13:42 przez ewka117

  Urlop wypoczynkowy a sprawy ciążowe

  Witam, otóż moja sytuacja jest taka, że jestem w ciąży, póki co pracuję. Planuje tak na ok. 2- 3 miesiące przed porodem iść dopiero na zwolnienie. Termin porodu to początek lutego 2016, a do pracy planuję chodzić jakoś do końca listopada (jeśli zdrowie dopisze). Mam niewykorzystany urlop wypoczynkow...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-06-22 12:27 przez MIKA-27

  Wczesna ciąża, a umowa o pracę na czas określony

  Witam serdecznie,
  jestem zatrudniona w firmie na podstawie umowy o pracę na czas określony od 05.2011 do 05.2021. Jestem w bardzo wczesnej ciąży. Jakie przysługują mi prawa? Czy muszę czekać 3 miesiące zanim powiadomię o ciąży swojego pracodawcę? Czy przysługuje mi płatny urlop wychowawczy, becikowe...

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2018-05-08 21:06 przez Innnyy

  Urlop macierzyński, kolejna ciąża, umowa o pracę na czas określony

  Witam,
  jestem na urlopie wychowawczym na podstawie umowy o pracę na czas określony do 30.06.2018 r. zaszłam w ciążę i 30.06.2018 r. będę w 9. tygodniu ciąży. Czy istnieje możliwość przedłużenia umowy do dnia porodu? Co mam w tej sytuacji zrobić przerwać urlop wychowawczy płatny 80% i do końca umowy ...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2018-02-23 17:32 przez LeonaLewis19

  L4 kat. B (ciąża ) a umowa o pracę na czas określony

  Witam,obecnie jestem w 7. tygodniu ciąży i ze względu na mój zawód (nauczyciel wczesnoszkolny), przeszłam na zwolnienie lekarskie kat B. Umowa o pracę jest na czas określony tj. do 31.08.2018, termin porodu jest na początek października.Moje pytanie brzmi: czy jestem chroniona i mój pracodawca jest ...

  7 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2018-11-13 17:08 przez Annblekitna

  Czy mogę iść od razu na zwolnienie L4?

  Witam serdecznie,jestem w 2. miesiącu ciąży. Mam umowę o pracę od 16 listopada na rok. Czy jeśli pójdę na zwolnienie po przepracowanym tygodniu, to firma może mnie zwolnić i wyrzucić?

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.