eGospodarka.pl

Twoje ustawienia

Porady

Kategorie

EKSPERCI

Witam! mam problem.. mianowicie jestem przyjęta na umowę zlecenie od 01.01.08 do 31.03.2008 i jestem w 10 tygodniu ciąży, obecnie jestem na zwolnieniu L4 z tego tez powodu.

Pracodawca na moje życzenie opłaca mi ZUS, zastanawia mnie jednak czy moje zwolnienie będzie zapłacone czy zostanie potraktowane jako bezpłatny urlop? Czy pracodawca może mi nie przedłużyć umowy jak powiem że jestem w ciąży?

Proszę o odpowiedzi...

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2008-01-17 13:56 autor odpowiedzi: Krzysztof Skrzypek

    Umowa zlecenie - bardzo niedobra w Pani sytuacji. Nie chroni Pani nic z kodeksu pracy. Przy zleceniu płaci się za wykonanie określonych prac zleconych. Co do przedłużenia umowy - na zleceniu może ona nie zostać przedłużona - ten przywilej jest tylko w przypadku umów wynikających z kodeksu pracy.

    Niech Pani jeszcze napisze, czy wcześniej gdzieś pracowała lub była objęta dobrowolnym ubezpieczeniem chorobowym?

    Oceń odpowiedź 0 3

    skomentuj

  • 2008-01-18 09:56 autor odpowiedzi: 22magda22

    Miałam staż od 01.07.06 - 31.01.07 , od 01.01.07 do 31.06.07 miałam w tej samej firmie umowę o pracę ale 10 maja sama złożyłam wypowiedzenie.Do grudnia niepracowałam, i od 1 grudnia podjęłam pracę na umowe zlecenie.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj

DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOSTAŃ EKSPERTEM

PODOBNE PYTANIA

  • Dodano 2014-02-07 12:37 przez wolks

    Ile będzie wynosiło moje wynagrodzenie na L4 w ciąży?

    Witam,
    wszędzie czytam, że w ciąży L4 wynosi 100% wynagrodzenia, ale jest liczone jako średnia z ostatnich 12 miesięcy przepracowanych. W moim przypadku były to różne umowy w różnych miejscach. 12 miesięcy temu pracowałam na 0,3 etatu przy umowie o pracę na czas nieokreślony, po dwóch miesiącach zac...

    kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

  • Dodano 2013-01-04 16:53 przez monia505

    L4 w ciąży i zmiana etatu w pracy

    Witam.
    Od września 2011 do grudnia 2012 pracowałam na pół etatu teraz od stycznia mam umowę na cały etat i jestem w 7 tygodniu ciąży. Chciałabym się dowiedzieć, jak będzie wyglądać wynagrodzenie za zwolnienie L4 w moim wypadku? Chodzi mi o wynagrodzenie z ZUS.

    kategoria: Urlopy pracownicze

  • Dodano 2012-11-27 12:55 przez anik

    Chorobowe w ciąży

    Jak byłam na urlopie wychowawczym rozwiązał się mój zakład, w którym pracowałam. Podjęłam zaraz po zwolnieniu pracę w innym zakładzie z umową na czas nieokreślony na pełny etat. Po trzech miesiącach zaszłam w ciążę i niestety muszę iść na chorobowe do końca ciąży. Pytane moje jest, czy ZUS będzie mi...

    kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

  • Dodano 2013-01-03 17:13 przez REGE23

    Kiedy należy mi się L4?

    Jestem zatrudniona na czas nieokreślony. Obecnie drugi rok jestem na wychowawczym płatnym do 31 stycznia tego roku, potem rok bezpłatnego. Okazało się, że jestem w piątym tygodniu ciąży. Co mam zrobić, żeby należało mi się płatne chorobowe, potem normalnie macierzyński i wychowawcze?
    Czy musiałabym ...

    kategoria: Prawo pracy

  • Dodano 2012-11-27 00:04 przez cytrynka25

    Zwolnienie lekarskie w ciąży, a umowa zlecenie na czas określony

    Witam, moje pytanie dotyczy sytuacji, kiedy wręczyłam zwolnienie lekarskie (ciąża zagrożona) pracodawcy będąc na umowie zleceniu na czas określony umowa kończy się z końcem roku. Pracodawca stwierdził, że mnie zwolni.
    Jak to ma się do ZUS - i jak prawo mnie chroni w tym momencie i na jakich zasadach...

    kategoria: Prawo pracy

O serwisie . Dla prasy . Regulamin . Polityka prywatności . Reklama . Kontakt . Uwagi i błędy
Na skróty: Oferty pracy Kodeks pracy Kredyty i lokaty Wskaźniki i stawki Wzory dokumentów Kalkulatory Tematy Usenet

Copyright © Kasat Sp. z o.o.

 
Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.