eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaStaże / Praktyki › Czy poród przerywa staż finansowany z Urzędu Pracy?


2015-07-07 15:48 autor: Stazystka1

3 093 odsłon

Czy poród przerywa staż finansowany z Urzędu Pracy?

Witam,

odbywam staż finansowany przez Urząd Pracy, obecnie przebywam na zwolnieniu lekarskim z powodu ciąży. Staż kończy mi się 21 lipca, termin porodu mam wyznaczony na 19 sierpnia. Jednakże otrzymałam informację od pracodawcy, że staż zostanie mi przedłużony do końca października.

Czy w momencie urodzenia dziecka staż zostanie mi przerwany? Jak wygląda kwestia formalna? Po urodzeniu dziecka nie wrócę na staż. Podejrzewam, że żaden lekarz nie wystawi mi dalej zwolnienia.

Jakie dokumenty powinna przedstawić żeby usprawiedliwić moją nieobecność na stażu?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2015-07-08 13:52 autor odpowiedzi: Zielona_Linia

    Czy urząd pracy wie, że jest Pani w ciąży i zna planowaną datę porodu?

    Zielona Linia udziela informacji na temat wsparcia oferowanego przez urzędy pracy, a także zagadnień z zakresu Kodeksu pracy. Zapraszamy tel. 19524

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-07-09 13:56 autor odpowiedzi: Stazystka1

    Tak, urząd pracy wie o ciąży i zna planowaną datę porodu. Staż został mi już przedłużony. Teraz kwestia tego jak będę miała udokumentować swoją nieobecność po urodzeniu dziecka? czy wówczas staż zostanie przerwany?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-07-10 12:22 autor odpowiedzi: Zielona_Linia

    W tej sytuacji najlepiej skontaktować się bezpośrednio z urzędem pracy. Dziwne, że wyraził on zgodę na przedłużenie stażu wiedząc, że nie będzie Pani w stanie go kontynuować.
    Dokumentem usprawiedliwiającym nieobecność jest zwolnienie lekarskie.

    Zielona Linia udziela informacji na temat wsparcia oferowanego przez urzędy pracy, a także zagadnień z zakresu Kodeksu pracy. Zapraszamy tel. 19524

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • kajunia87

    Dodano 2015-04-27 14:48 przez kajunia87

    Przedłużenie stażu a ciąża

    Witam, pisałam kiedyś o tym, że jestem na stażu, a więc pracodawca starał się w UP o przedłużenie stażu dla mnie o jeszcze jeden miesiąc i odpowiedź jest pozytywna, więc  zostaje na stażu przez cały maj. Aktualnie jestem w 7 tygodniu ciąży i nie wiem co robić. Podejrzewam, że po tym miesiącu stażu ...

  • Dzela2007

    Dodano 2014-10-08 12:57 przez Dzela2007

    Czy mogę sama opłacać składkę chorobową, żeby po porodzie otrzymać zasiłek macierzyński?

    Witam!
    Chciałabym przybliżyć swoją sytuację, w której niespodziewanie się znalazłam. Będąc na stażu z urzędu pracy dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Do 20 tego tygodnia ciąży pracowałam. Jednak zaczęłam mieć problemy zdrowotne i poszłam na zwolnienie lekarskie.
    Po miesiącu zwolnienia zadzwoniono ...

  • Ulutka

    Dodano 2014-10-06 16:06 przez Ulutka

    Ostatni miesiąc stażu i przerwanie z powodu ciąży

    Witam,
    zostałam skierowana na staż z urzędu pracy na 6 miesięcy. Staż kończy mi się 4 listopada. 30 września dostałam zwolnienie lekarskie do 28 października z powodu ciąży. Po przedstawieniu zwolnienia lekarskiego w UP powiedziano mi, że z powodu tak długiej nieobecności staż zostanie przerwany, pa...

  • AnnaBaaa

    Dodano 2017-06-28 20:26 przez AnnaBaaa

    Staż z UP a ciąża

    Witam, w chwili obecnej odbywam staż z UP jako pracownik biurowy staż zaczęłam od 1lutego i trwa do 31 lipca, staram się o przedłużenie stażu na kolejne pół roku (na stałą umowę nie ma szans, bo pracodawca co roku bierze nowych stażystów). Podczas stażu zaszłam w ciążę (aktualnie koniec 3 miesiąca),...

  • Windyyy

    Dodano 2016-09-07 14:52 przez Windyyy

    Nauczyciel stażysta, ciąża a prawa

    Witam,w sierpniu tego roku podpisałam ze szkołą umowę na czas określony, tj. do 31 sierpnia 2017 roku. Zaraz po podpisaniu dowiedziałam się, że jestem w ciąży (6. tydzień) i planowany termin porodu przypada na początek kwietnia.Mało tego, wraz z rozpoczęciem roku szkolnego rozpoczęłam staż na nauczy...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Dla kogo i kiedy zasiłek macierzyński?

    Dla kogo i kiedy zasiłek macierzyński?

    Zasady przyznawania zasiłku macierzyńskiego zostały uregulowane w ustawie z 25.6.1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2005r. Nr 31, poz. 267 ze zm.).

  • Urlop macierzyński przed porodem możliwy

    Urlop macierzyński przed porodem możliwy

    Rozważmy następujący przypadek: Pracownica w ciąży przez ponad 3 miesiące była na zwolnieniu lekarskim. Właśnie minął jego termin, ale pracownica jeszcze nie urodziła dziecka. Zadzwoniła do działu kadr naszej firmy i twierdzi, że ...

  • Ciąża a praca: nadgodziny, delegacje, praca w nocy

    Ciąża a praca: nadgodziny, delegacje, praca w nocy

    Jakie prawa ma w pracy ciężarna kobieta? Czy szef może od niej wymagać pozostawania w pracy po godzinach lub wyjazdu w podróż służbową? Czy takie działanie pracodawcy jest dopuszczalne w świetle przepisów prawa pracy, oraz czy zgoda ...

  • Becikowe 2016: ważne zmiany od 1 stycznia

    Becikowe 2016: ważne zmiany od 1 stycznia

    Od 1 stycznia 2016 roku obowiązywać będą nowe zasady przyznawania świadczenia rodzicielskiego, popularnie nazywanego becikowym. Każda matka otrzyma co miesiąc – bez względu na dochody i fakt opłacania składek ZUS – 1000 zł przez ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Staże / Praktyki

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania