eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy › Przerwanie urlopu wychowawczego, a powrót do pracy i badanie u lekarza medycyny pracy


2018-08-14 17:59 autor: Andzia11

3 708 odsłon

Przerwanie urlopu wychowawczego, a powrót do pracy i badanie u lekarza medycyny pracy

Witam,

mam problem gdyż przebywając na urlopie wychowawczym zaszłam w ciążę. Wysłałam pismo do zakładu pracy o przerwanie urlopu i powrót do pracy 23 sierpnia 2018 r.

Dziś zadzwonili z pracy i zarejestrowali mnie do lekarza medycyny pracy w dniu 21 sierpnia na godz. 8.00, przyznam się że 22 sierpnia miałam iść do ginekologa po zwolnienie, jestem w 15. tygodniu ciąży. Co powinnam teraz zrobić?

Pytanie zaktualizowano 2018-08-14 18:01

Czy muszę isc na te badania? Czy lekarz medycyny pracy moze mnie nie dopuscic?czy posiedzieć o ciążę bo szczerze to juz widac brzuszek?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2018-08-14 19:18 autor odpowiedzi: Monika Rucka-Peryt

    Nie musi Pani poddawać się badaniu jeśli nie będzie Pani do pracy przystępowała.
    23 sierpnia należy przedstawić zwolnienie ciążowe.

    Andzia11 skomentował/a odpowiedź 2018-08-15 16:59

    Ale pracodawca poszedl mi na rękę bo wyslalam pismo o przerwaniu urlopu pocztą i nie doszlo na drugi dzien , list sie gdzies zawieruszyl i to nie byl okres 30 dni. Pracodawca przymknąl na to oko i za porozumieniem zgodzil sie na moj wczesniejszy powrot do pracy, dlatego zadzwonili i mam zglosic sie do zakladu pracy 21 sierpnia i isc na badania( lek.medycyny jest u nas w zakladzie). Boję się że jak nie przyjadę na badania 21 sierpnia to będą dzwonić i pytac dlaczego mnie nie ma

    Andzia11 skomentował/a odpowiedź 2018-08-15 17:01

    A do ginekologa ide 22 sierpnia i wtedy wezmę zwolnienie l4, co wtedy mam powiedzieć jak zadzwonią? Czy nie zaszkodze sobie?

    Zapraszam na mój blog www.behapowcy.pl Polecam www.mirp.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2018-08-15 19:04 autor odpowiedzi: Monika Rucka-Peryt

    Proszę powiedzieć, że 21-go nie może Pani iść do lekarza.
    Nie wiem w jakich jest Pani stosunkach z pracownikami kadr w firmie, ale warto zdradzić powód nieprzystąpienia do badania. 
    RODO, może wręcz Pani zastrzec tę informację :)

    Andzia11 skomentował/a odpowiedź 2018-08-15 19:06

    Czyli powiedziec wprost ze jestem w cciąży?

    Andzia11 skomentował/a odpowiedź 2018-08-15 19:07

    Ale czy nie układają mnie w jakikolwiek sposob?

    Andzia11 skomentował/a odpowiedź 2018-08-15 20:09

    Nie wiedziałam czy mogę powiedziec że jestem w ciąży bo balam się że dostanę wypowiedzenie

    Zapraszam na mój blog www.behapowcy.pl Polecam www.mirp.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Aleksandra1232

    Dodano 2017-09-29 22:06 przez Aleksandra1232

    Powrót z urlopu wychowawczego na L4 ciążowe

    Od listopada kończy mi się urlop wychowawczy. Jestem w drugiej ciąży, na którą lekarz proponuje mi L4.Prosiłabym o rozjaśnienie moich wątpliwości:1). Czy zwolnienie lekarskie ciążowe mogę przedstawić w pierwszym dniu pracy/dostarczyć je pocztą? Z jaką datą powinno być to zwolnienie: - przyjścia do p...

  • Rosee

    Dodano 2017-09-05 14:44 przez Rosee

    Przerwanie urlopu wychowawczego z powodu ciąży

    Witam, obecnie przebywam na urlopie wychowawczym, jestem znowu w ciąży. Dowiedziałam się, że aby pójść na zwolnienie muszę złożyć wniosek o przerwanie urlopu wychowawczego 30 dni przed planowanym powrotem i pierwszego dnia złożyć L4.Moje pytanie brzmi: czy mogę poinformować pracodawcę, że zaszłam w ...

  • klaudeczka1403

    Dodano 2017-07-12 19:39 przez klaudeczka1403

    Zakończenie urlopu wychowawczego a L4

    Witam,dnia 24 lipca mam wrócić do pracy po urlopie wychowawczym, który sobie skróciłam do tego właśnie dnia i od razu chciałabym dać zwolnienie lekarskie ciążowe. Pani z kadr gdy składałam wniosek o przerwanie wychowawczego powiedziała, że w dzień mojego powrotu do pracy muszę przynieść zaświadczeni...

  • Asiak

    Dodano 2017-06-20 23:28 przez Asiak

    Przerwanie urlopu wychowawczego a ciąża. Co z badaniami lekarskimi?

    Witam, zaszłam w ciążę będąc na urlopie wychowawczym, chciałabym przerwać urlop, by móc położyć L4 i przejść na chorobowe. Wiem, że pracodawca musi przywrócić mnie do pracy. Ale nie rozumiem co mam zrobić w sytuacji, gdy po złożeniu wniosku o przerwanie urlopu wychowawczego Pani z kadr dzwoni do mni...

  • Gosiaczek007

    Dodano 2017-04-01 13:54 przez Gosiaczek007

    Ciąża na wychowawczym a badania medycyny pracy

    Witam. Jestem na urlopie wychowawczym od września 2016. W tym momencie jestem w 4 miesiącu ciąży. Złożyłam podanie o przerwanie tego urlopu. Mój pracodawca wie o ciąży, a mimo wszystko wysyła mnie badania medycyny pracy.
    Czy ma to sens, jeżeli w pierwszej dniu położę L4, o czym pracodawca wie.

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Jakie prawa kobiet w pracy w okresie ciąży i macierzyństwa?

    Jakie prawa kobiet w pracy w okresie ciąży i macierzyństwa?

    Kobiety w ciąży oraz pracujące mamy należą do szczególnej grupy pracowników. Podlegają ochronie w pracy zawodowej, mają także dodatkowe prawa i przywileje wynikające z Kodeksu pracy. Regulacje te ułatwiają łączenie aktywności na polu ...

  • Umowa o pracę na zastępstwo a ciąża pracownicy

    Umowa o pracę na zastępstwo a ciąża pracownicy

    Przepisy prawa pracy gwarantują szereg przywilejów zatrudnionej spodziewającej się potomstwa. Nieco niekorzystniej w tym zakresie kształtuje się sytuacja przyszłej matki, która pracuje w oparciu o umowę o pracę na zastępstwo. Mimo że ...

  • Ciąża a zwolnienie od pracy na badania lekarskie

    Ciąża a zwolnienie od pracy na badania lekarskie

    Rozważmy następującą sytuację: lekarz zlecił ciężarnej pracownicy (zatrudnionej na 1/2 etatu) szereg badań, które można wykonać jedynie w godzinach pracy. Tymczasem szef odmówił udzielenia wolnego, twierdząc, że kobietom ...

  • Ciąża na urlopie wychowawczym - jakie uprawnienia?

    Ciąża na urlopie wychowawczym - jakie uprawnienia?

    Pracownica przebywa na urlopie wychowawczym 3. rok i w tym czasie zachodzi ponownie w ciążę. Czy w związku z tym będą liczyły się jej wszystkie uprawnienia, tzn. urlop macierzyński i kolejny urlop wychowawczy? Umowa jest zawarta na czas ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania