2014-09-05 09:04 autor: boba2
1 439 odsłon
Złożyłam wniosek o powrót do pracy na 1/2 etatu, chcąc łączyć pracę z urlopem rodzicielskim. W umowie mam wpisane miejsce świadczenia pracy - cała Polska. Przed urlopem de facto świadczyłam pracę w oddziale firmy w Będzinie, a teraz pracodawca chce mnie skierować do innego oddziału, w zupełnie innej miejscowości, ale na terenie tego samego województwa. Czy ma prawo to zrobić?
Dodano 2014-04-15 17:01 przez konto usunięte
Zakończyłam już urlop rodzicielski, obecnie jestem na zaległym urlopie wypoczynkowym. Mój pracodawca poinformował mnie, że po powrocie zostanę przeniesiona do innego oddziału. Stanowisko i zakres obowiązków zostanie ten sam, natomiast zmieni się miejsce wykonywania pracy. Co prawda, w tym samym mieś...
Dodano 2014-10-30 12:49 przez merunka77
Rozumiem, że mogę podjąć pracę u nowego pracodawcy, jednocześnie składając wypowiedzenie u obecnego, jednakże powstaje nowe pytanie: co z zasiłkiem? Na moje telefoniczne zapytanie ZUS odpowiedział, że będzie kontynuował wypłatę zasiłku, i że nie ma regulacji w KP co do konieczności zmniejszenia wymi...
Dodano 2014-10-12 12:52 przez merunka77
Jestem na urlopie rodzicielskim. Do końca pozostało mi 6 miesięcy. Zaległy i bieżący urlop to 56 dni. U obecnego pracodawcy okres wypowiedzenia wynosi 3 miesiące. Właśnie otrzymałam ciekawą propozycję pracy "od zaraz" u innego pracodawcy.
Jak bezpiecznie rozwiązać obecną umowę i jakie informacje nal...
Dodano 2014-10-08 13:40 przez anonimowy gość
Dzień dobry,
jestem zatrudniona w firmie na czas nieokreślony. Aktualnie przebywam jednak na urlopie wypoczynkowym po zakończonym w dniu 5.09.2014 r. urlopie rodzicielskim. Od 3.11.2014 r. chciałam przejść na urlop wychowawczy. Myślałam jednak o jednoczesnym wykonywaniu pracy na 1/2 etatu u tego sam...
Dodano 2014-08-06 17:23 przez Awika
Witam:)
3.09 kończy mi się urlop rodzicielski. Mam do wykorzystania 18 dni zaległego urlopu oraz 26 dni urlop z bieżącego roku. W pracy, do której mam wrócić, czeka na mnie 3-wypowiedzenie bez świadczenia pracy. Przed zgłoszeniem się do pracy zamierzam wykorzystać urlop do 30.10.2014 r., czyli 31.10...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Jak przygotować pakiet relokacyjny?
Zatrudnienie specjalisty lub menedżera posiadającego doświadczenie i specjalistyczną wiedzę nie jest łatwe. W większych miastach panuje duża konkurencja, więc wiele firm kusi kandydatów atrakcyjnym wynagrodzeniem i bogatą ofertą ...
Relokacja: jakie korzyści zawodowe i osobiste?
Pozyskiwanie nowych specjalistów poprzez relokację, jest coraz szerzej praktykowane w przedsiębiorstwach nastawionych na ciągły rozwój pracowników. Jest tylko jeden warunek: musimy przekonać swojego pracodawcę, że warto w nas ...
Urlop ojcowski i rodzicielski na działalności gospodarczej - jak skorzystać?
Po narodzinach dziecka tacie przysługuje prawo do trzech rodzajów urlopu - tacierzyńskiego, ojcowskiego i rodzicielskiego. Ten pierwszy jest zależny od urlopu macierzyńskiego, a pozostałe dwa są niezależne od siebie i urlopu branego przez ...
Zmiany w prawie pracy kluczowe dla pracowników
Dyrektywa, która weszła w życie 26 kwietnia br. implikuje szereg zmian w prawie pracy, kluczowych z punktu widzenia pracowników - dotyczących m.in. godzenia obowiązków zawodowych i rodzinnych oraz przejrzystych i przewidywalnych warunków ...
2023-10-21 14:27
2023-10-21 14:23
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
