eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy › Powrót po wychowawczym i zwolnienie lekarskie na zagrożoną ciążę


2013-10-29 15:51 autor: konto usunięte

2 795 odsłon

Powrót po wychowawczym i zwolnienie lekarskie na zagrożoną ciążę

Mam pytanie: 11 listopada (święto) kończy mi się urlop wychowawczy, od 12 listopada mam wrócić do pracy, ale z racji ciąży zagrożonej wiem, że mój ginekolog chce wystawić mi zwolnienie już od 12. Rozumiem, że z tym nie ma problemu, mam tylko taką kwestię: lekarz nie przyjmuje 12 listopada, a dopiero 13 listopada i z taką datą może mi wystawić zwolnienie, czyli dokument będzie wystawiony 13 listopada za okres od 12 ego do daty x.

Czy mogę zadzwonić do pracodawcy 12 listopada i poinformować, go że będę miała zwolnienie lekarskie na zagrożoną ciążę i zostanie ono dostarczone 13. i wystawione 13. ale oczywiście za okres od 12.? Czy kwestie prawne są tu takie, że mam 7 dni na dostarczenie zwolnienia i może ono być wystawione dzień później? Czy muszę szukać innego lekarza, który nie prowadzi mojej ciąży, aby wystawił mi zwolnienie z datą 12 listopada od 12.?

Pozdrawiam Mamusia i proszę o w miarę szybką odpowiedź.

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2013-10-29 15:56 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Zwolnienie może być wystawione z data wcześniejszą, np 8 listopada. Nie moze byc wystawione z data późniejsza niz powrót do pracy. Na samo dostarczenie zwolnienia ma Pani 7 dni.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-10-29 16:16 autor odpowiedzi: konto usunięte

    no ale chyba zwolnienie lekarskie nie może być wystawione w trakcie trwania urolpu wychowawczego? Nie wiem czy jasno się wyraziłam.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-10-29 16:18 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Zwolnienie może być wystawione, w okresie urlopu nie będzie naliczone wynagrodzenie chorobowe tylko od pierwszego dnia pracy.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 2

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-10-29 16:35 autor odpowiedzi: konto usunięte

    czyli data wystawienia możę być wcześniejsza i okres zwolnienia np. 8.11 data wystawienia, zwolnienie za okres od 8.11 do np. 30.11 , a nie może być wystawione 13.11 za okres od 12.11 do 30.11?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-10-29 16:38 autor odpowiedzi: konto usunięte

    czy to ten konkretny przypadek tak ma, bo kiedyś wiem że miałam wystawiane zwolnienie wstecz, ale nie w analogicznym przypadku.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-10-29 16:59 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Powiem tak. Pani musi mieć zwolnienie na którym będzie widniała data 12 listopada. To czy załatwi je Pani wcześniej, czy lekarz wystawi z data wsteczną to inna sprawa. Ma Pani czas, więc może skontaktowac się ze swoim lekarzem prowadzącym i zapytać czy tak zrobi. Wiem, że nie kazdy lekarz się zgadza.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 1 2

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-10-29 18:10 autor odpowiedzi: konto usunięte

    Dziękuję, lekarz sam zapronował, że wystawi mi zwolnienie z datą 13 listopada za okres od 12 listopada do daty x. Ja tylko nie wiem czy to jest ok, Dlatego pytałam, bo data dokumentu będzie 13.11 a zwolnienie od 12.11 do... ps pogmatwane to wszystko :-)

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-10-29 19:42 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Jeżeli lekarz wystawi to będzie ok:) Pozdrawiam.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 3

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-10-30 13:44 autor odpowiedzi: konto usunięte

    dziękuję

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-12-03 11:50 autor odpowiedzi: jtk080684

    Witam!

    Mam do Pani pytanko, ponieważ znajduję sie w bardzo podobnej sytuacji i chciałabym wiedzieć jak Pani zrobiła i czy z pracodawcą wszytsko wyszło ok? Tzn chodzi mi o to z jaka data zaniosła Pani zwolnienie, czy pokrylo sie to z przebywaniem na urlopie wychowawczym i czy mowila Pani wczesniej pracodawcy o tym, ze jest w ciazy i idzie na zwolnienie?

    Moja sytuacja wyglada tak, ze jestem w 6stym tygodniu ciazy, do 31.12.2013 roku przebywam na urlopie wychowawczym, natomiast od 1 wszego stycznia powinnam miec zwonienie, w zwiazku z faktem, ze 1wszy to swieto chcialabym zaniesc zwolnienie wczesniej, ale nie wiem czy tak mozna.

    Oceń odpowiedź 3 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Badania kontrolne po L4

    Badania kontrolne po L4

    Pracownik, który przebywał na zwolnieniu chorobowym dłużej niż przez 30 dni, powinien wykonać przed powrotem do pracy badania kontrolne. Podstawą prawną tego obowiązku jest art. 299 § 2 kodeksu pracy, który wskazuje, że pracownik podlega ...

  • Praca na zwolnieniu lekarskim: co za nią grozi?

    Praca na zwolnieniu lekarskim: co za nią grozi?

    Popularne L4 to nic innego jak oświadczenie, że nie jesteśmy zdolni do pracy. Jakie konsekwencje ma podjęcie pracy w trakcie zwolnienia lekarskiego?

  • Obniżenie wymiaru czasu pracy zamiast urlopu wychowawczego

    Obniżenie wymiaru czasu pracy zamiast urlopu wychowawczego

    Pracownik uprawniony do urlopu wychowawczego może złożyć wniosek o obniżenie jego wymiaru czasu pracy w okresie, w którym mógłby korzystać z takiego urlopu. We wniosku pracownik powinien wskazać wymiar obniżonego czasu pracy (nie mniej ...

  • Powrót z urlopu wychowawczego po wypowiedzenie?

    Powrót z urlopu wychowawczego po wypowiedzenie?

    Przyjrzyjmy się następującej sytuacji: po zakończeniu urlopu wychowawczego pracownica stawiła się w firmie w gotowości do ponownego podjęcia pracy. Tam czekało ją jednak rozczarowanie- pracodawca wręczył jej wypowiedzenie umowy o pracę. ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania