eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyFirmaKadry / Wynagrodzenia / BHP › Szkolenie poza miejscem zamieszkania a rozliczenie delegacji


2012-10-22 16:12 autor: ewa1962

2 746 odsłon

Szkolenie poza miejscem zamieszkania a rozliczenie delegacji

Firma wysłała mnie na dwudniowe szkolenie poza miejsce zamieszkania. Na szkolenie pojechałam własnym samochodem. Nocleg oraz wyżywienie sfinansowała firma. W firmie jestem zatrudniona na umowę zlecenie. Jak powinnam rozliczyć się z firmą (kilometrówka, może coś jeszcze?) oraz z Urzędem Skarbowym. Proszę o informację i z góry dziękuję.

[ porady z tej kategorii ]


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Kit30

    Dodano 2013-07-21 16:48 przez Kit30

    Delegacja zagraniczna a umowa cywilno-prawna

    Zostałem wysłany na 3-miesięczne szkolenie za granicę na podstawie umowy zlecenie, które ma mnie przygotować do późniejszej pracy - zaznaczam, że jest to pierwsza umowa jaką zawarłem z pracodawcą - po okresie szkolenia będzie obowiązywać umowa o pracę na okres próbny.
    Czy przysługują mi podczas umow...

  • dino68

    Dodano 2013-02-13 20:31 przez dino68

    Delegacja zagraniczna a wynagrodzenie za dojazd własnym samochodem w dzień wolny

    Pracodawca wysłał mnie w delegację zagraniczną (Holandia) samochodem prywatnym. Jazda odbywała się w niedzielę (dzień u mnie wolny od pracy) chcę zaznaczyć, że samochodem jechałem sam (bez innych pracowników mojej firmy). Podróż Trwała 14 godz. Jest to wszystko udokumentowane w formularzu wyjazdu sł...

  • Minikado

    Dodano 2012-12-07 22:17 przez Minikado

    Czy delegacja jest czasem pracy w zadaniowym czasie pracy?

    Dzień dobry, Mam pytanie dot. zadaniowego czasu pracy w delegacji. Pracuję jako przedstawiciel w wydawnictwie, mam zadaniowy czas pracy. W tym miesiącu firma zorganizowała 2 dniowe obowiązkowe szkolenie w Toruniu. Moja szefowa poinformowała mnie, że ze względu na odległość od mojego miejsca zamieszk...

  • konto usunięte

    Dodano 2014-01-23 20:47 przez konto usunięte

    Czas pracy pracownika niepełnosprawnego

    Czas pracy pracownika z orzeczonym umiarkowanym stopniem niepełnosprawności to 7 godz. i nie może on pracować w nadgodzinach. Czy takie same zasady obowiązują w czasie delegowania takiego pracownika np. na szkolenie? Jeśli tak to proszę o podanie podstawy prawnej.

  • Krysia

    Dodano 2014-01-21 22:26 przez Krysia

    Podróż służbowa pracownika samochodem prywatnym a opodatkowanie pracownika

    Pracownik jedzie w delegację samochodem prywatnym. Do delegacji dołącza bilety parkingowe i za przejazd autostradą. Za przejechane kilometry należy mu się kilometrówka np. 100 km* 0,8358 oraz zwrot kosztów parkingu i przejazdu autostradą. Jeśli chodzi o pracodawcę (spółka handlowa) kosztem podatkowy...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Efektywne szkolenia pracowników. Jak to zrobić?

    Efektywne szkolenia pracowników. Jak to zrobić?

    O tym, że szkolenia pracowników to gra warta świeczki, nie trzeba przekonywać już chyba nikogo. Jednocześnie jednak należy pamiętać, że sama nauka może okazać się bezsensowna. Sensu nabiera bowiem dopiero wówczas, gdy zdobytą wiedzę ...

  • Minimalna stawka godzinowa 2017, czyli 13 zł nie dla każdego

    Minimalna stawka godzinowa 2017, czyli 13 zł nie dla każdego

    W 2017 r. za zlecenie przedsiębiorca będzie musiał zapłacić przynajmniej 13 zł za godzinę. Nowelizacja ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę zawiera jednak wyłączenia spod stosowania tego minimalnego limitu w przypadku specyficznych ...

  • Minimalna stawka godzinowa już od 2017 roku. Prezydent podpisał ustawę

    Minimalna stawka godzinowa już od 2017 roku. Prezydent podpisał ustawę

    Od 1 stycznia 2017 r. dla pracujących na określonych umowach zlecenia oraz umowach o świadczenie usług będzie obowiązywała minimalna stawka godzinowa w wysokości ponad 12 zł. Prezydent podpisał ustawę o minimalnej stawce godzinowej ...

  • Umowy cywilnoprawne - potrącenia z wynagrodzenia

    Umowy cywilnoprawne - potrącenia z wynagrodzenia

    W przypadku dokonania potrąceń z umowy cywilnoprawnej (tj. umowy-zlecenie czy umowy o dzieło) ważne jest to, czy wynagrodzenie z takiej umowy jest stałym i głównym źródłem utrzymania zleceniobiorcy czy nie. Ogólne zasady w przypadku umów ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Kadry / Wynagrodzenia / BHP

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania

MENU
Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.