Dodatek za warunki szkodliwe

• 

  2018-01-27 14:34 autor odpowiedzi: stratos37

  Ze względu na wykonywany rodzaj pracy w kancelarii osoby mają zaklejone okna. Polega to na oklejeniu ich jasną matującą folią (efekt białej szyby ornamentowej), folia ta przepuszcza światło dzienne, ale nie pozwala widzieć co dzieje się na zewnątrz - taki jest wymóg ze względu na rodzaj dokumentacji opracowywanej w kancelarii.

  Brak dostatecznej ilości światła dziennego pracownicy uzupełniają oświetleniem sztucznym. Czy to, że oświetlenie sztuczne jest włączone przez całą zmianę roboczą, pomimo częściowego dopływu oświetlenia naturalnego w pomieszczeniu, upoważnia do zaliczenia tego stanowiska do stanowisk o I stopniu szkodliwości ?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2018-01-29 13:44 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Zgodnie Art. 35–37 ustawy z dnia 19 grudnia 2008 r. o emeryturach pomostowych (Dz. U. z 2017 r. poz. 664)  składkę na FEP opłaca się za pracowników, którzy    urodzili się po 1948 r. i wykonują prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, o których mowa w ustawie o emeryturach pomostowych. W myśl art. 41 ust. 4 pkt 1 Ustawy pomostowej pracodawca jest zobowiązany prowadzić wykaz stanowisk pracy, na których są wykonywane prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze.
  Jeżeli ne zachodza powyzsze przesłanki to dodatek, który wypłaca pracodawca jest uznaniowy.
  

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2017-05-03 10:11 przez dynia1960

  Praca w chłodni. Jaki powinienem dostać dodatek za pracę?

  Witam,wykonuję pracę w temperaturze -22 stopni (komory chłodnicze) 2 godziny dziennie.Jaki z tego tytułu powinienem mieć dodatki?Proszę o pomoc.Pozdrawiam

  POKAŻ

• 

  Dodano 2017-01-18 16:32 przez anetawezyk

  Odzież robocza. Czy można ją przerabiać?

  Witam,pracuję w firmie produkującej chemie gospodarczą oraz kosmetyki (płyny do prania, żele pod prysznic, mydła). Pracownicy muszą zakładać odzież ochronna, czyli koszulkę, fartuch oraz obuwie. Niestety koszulki posiadają ściągacz, który jest pod samą szyję. Wycięłam ten ściągacz, niestety pani od ...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2017-01-16 09:16 przez SBialas

  Społeczny inspektor BHP - obowiązek czy niekoniecznie?

  Witam,mam takie pytanie. Jestem pracownikiem firmy zatrudniajacej 150 osób, w firmie jest zatrudniony inspektor BHP,  działa Związek Zawodowy "Solidarność" i jak do tej pory był społeczny inspektor BHP. Kadencja obecnego społecznego inspektora skończyła się, a że nie ma kandydata na jego miejsce, bo...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-12-06 14:25 przez Chrisss1

  Wypadek niezwiązany z pracą - służba za granicą państwa

  Funkcjonariusz policji w misji za granicą ma zaplanowane służby. Do wypadku i złamania kończyny dochodzi w czasie wolnym od służby. Wypadek uznano za wypadek nie w pracy i niezwiązany z pracą. Jak się ma do tego przebywanie funkcjonariusza poza granicami państwa i moim zdaniem przebywanie w ciągłej ...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-10-05 08:02 przez Artaxx

  Szkolenie BHP przy umowie zlecenie

  Dzień dobry,kto jest odpowiedzialny za szkolenie BHP i badania okresowe w przypadku umowy zlecenia?Dodam, że chodzi o pracę przy elewacji.

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.