eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyFirmaKadry / Wynagrodzenia / BHP › Likwidacja spółdzielni socjalnej


2014-01-31 18:41 autor: spoldzielnia

2 650 odsłon

Likwidacja spółdzielni socjalnej

Czy pracodawcy będącemu w likwidacji (dobrowolna likwidacja spółdzielni socjalnej), przysługuje refundacja wynagrodzeń z PFRON, jaką do tej pory otrzymywał na zatrudnione ON?

[ porady z tej kategorii ]


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Wpłaty na PFRON coraz większe

    Wpłaty na PFRON coraz większe

    W marcu br. przekazane przez polskich pracodawców wpłaty na PFRON okazały się o 106 mln zł wyższe aniżeli w marcu 2016. W tym roku przeszło 30 tysięcy firm przekazało Funduszowi 400 mln zł. Warto mieć świadomość, jak powstaje ten ...

  • Od 1 lipca mniejsze obniżenie wpłaty na PFRON

    Od 1 lipca mniejsze obniżenie wpłaty na PFRON

    Wpłaty do PFRON należne za lipiec 2016 r. będzie można obniżać o maksymalnie 50% wartości wpłaty. Skróci się też okres, jaki pozostaje przedsiębiorcom na wykorzystanie przysługującego im obniżenia – z 12-stu na 6 miesięcy. To ...

  • Od 1 lipca 2016 r. nowe zasady wpłat na PFRON

    Od 1 lipca 2016 r. nowe zasady wpłat na PFRON

    Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych o nadchodzących wielkimi krokami zmianach w przepisach. 1 lipca bieżącego roku wchodzi w życie istotna nowelizacja ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej ...

  • Wpłaty na PFRON 2016: w połowie roku istotne zmiany w ulgach

    Wpłaty na PFRON 2016: w połowie roku istotne zmiany w ulgach

    Pracodawcy, którzy zatrudniają co najmniej 25 pracowników w przeliczeniu na pełny wymiar czasu i pracy, lecz w swojej kadrze nie mają osób niepełnosprawnych (w wysokości co najmniej 6% wskaźnika zatrudnienia), obowiązani są do dokonywania ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Kadry / Wynagrodzenia / BHP

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania